社区老龄工作汇报材料.pdfVIP

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社区老龄工作汇报材料

以人为本务实创新不断开创老龄工作新局面

宿城区洋河镇人民政府

近年来,我镇始终把做好老龄工作作为“三个文明”建设、全面建设小康社

会的重要内容放在心上、抓在手上。认真贯彻“党政主导、社会参与、全民关怀”

的老龄工作方针,积极探索发展老龄事业的新路子,全方位的开展敬老爱老活动,

实现了“老有所养,老有所医,老有所教,老有所学,老有所乐,老有所为”的新

目标,促进了老龄事业的健康发展。

一、加强领导,强化协调,构建老龄工作的新格局。㈠加强领导,强化管

理。成立了镇长任主任。分管民政领导任副主任,各有关部门主要领导为成员的老

龄工作委员会,下设办公室,镇、村(社区)建立了老年服务站,指定各村(社

区)会计负责老龄日常事务工作,形成了镇、村(社区)老年工作服务网络,为促

进老龄工作的顺利开展奠定了坚实的组织基础。

㈡科学规划,凝聚活力。年初,制定了切实可行的老龄工作计划,按照老龄

工作理念明确成员单位工作职责,做到各负其责,形成齐抓共管,协调联动的良好

局面。

㈢强化宣传,营造氛围。镇老龄委员会通过政务公开栏、张

贴标语、横幅、广播等多种形式,宣传国家、省、市有关老龄工作政策法

规,从而形成了全社会关爱老龄工作的良好氛围。

二、积极引导,规范运作,探索新形势下老龄工作的新途径。随着社会的发

展和人民生活水平的提高,老年人的需求也发生了根本变化。为此,我们积极倡导

在基层成立《老人协会》,使之在镇老龄委员会的领导下和村(社区)的指导下,

实行自我管理、自我教育、自我保护、自我服务的意识,得到了广大老年人的积极

响应和广泛支持,实践证明老人协会的成立,为地方经济和社会发展发挥了三大作

用:一是积极参与镇村(社区)综合治理,起到了社会稳定作用。各村(社区)老

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年人在协会组织下,主动参与辖区矛盾纠纷排查、民事调解和群防群治等工作,使

本村(社区)的治安和生活环境明显改善;

二是参与辖区内繁荣文化建设,起到了精神文明传播作用,在基层老龄协会

的指导下,全镇建立了各类老人文体组织5个,每年义务为群众演出20__多场

次,举办各类培训班20余起,成为建设社会新农村的一道亮丽的风景线;

三是构建和谐党群关系,起到了桥梁纽带推动作用。老年协会的成立,扎根

于群众中有较多的认可度和信任度,因而在宣传党和党的路线、方针、政策,反映

社情、民意等方面具有独特优势,特别是在移风易俗、破除封建迷信、和反对邪教

组织的斗争中发挥了不可估量的作用。

三、强化服务,注重实效,着力营造敬老助老的良好环境。为老年人办实

事、做好事,切实保障老年人的合法权益是老

龄工作的出发点和落脚点。㈠着力营造关爱老年人的社会环境,建立部门与

老干部、特别是贫困老年人结对帮扶联系制度,㈡着力营造保障老年人合法权益的

政策环境,我们提出再穷不能穷老人,再苦不能苦功臣,大力推进农村居民基本养

老保险、新型合作医疗保险、五保老人集中供养或分散供养,特困老人大病医疗救

助等制度,㈢着力营造老年人参政议政的政治环境,每逢重大事宜邀请老干部列席

镇、村(社区)会议,虚心听取老干部意见和建议,每年组织2-3次老干部对本辖

区内重要工作、重点项目进行观摩,请他们建言献策,提出合理化建议,使之我镇

各类社会事业和经济事业健康有序开展,让老年人思想解放,视野开阔,身心健

康。

老龄工作量化评审汇报提纲

各位领导、同志们:

二矿离退休管理中心在集团公司离退休管理中心的关心支持下,在矿党政的

领导下,紧密围绕矿各个时期的主要任务积极地开展工作,坚持以服务为宗旨,以

狠抓“两项待遇”落实为重点,以狠抓管理人员素质提高和自身建设,完善各项规

章制度,不断地提高我们的管理水平和服务质量为主线。积极地开展各种丰富多彩

的文体活动,极大地调动了广大离退休职工的积极性,受到了全矿职工和家属的赞

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扬和上级有关单位的表彰。现将我们的工作汇报如下,望各位领导、同志们批评指

正。

一、加强领导,提高认识,切实抓好老龄工作。

二矿是平煤集团公司最早建成的生产矿井,现有离退休职工1103名(其中离

休干部8名,退休干部109名),党员148名。二矿离退休管理中心设科长1

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