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受限空间作业安全管理规范

第一条范围

本规范规定了进入受限空间作业的安全管理要求以及相关偏离

和沟通的管理要求。本规范适用于公司进入受限空间的作业或活动。

第二条术语和定义

受限空间：符合以下所有物理条件外，还至少存在以下危险特征

之一的空间。

（一)物理条件：

1、有足够的空间，让员工可以进入并进行指定的工作；

2、进入和撤离受到限制，不能自如进出；

3、并非设计用来给员工长时间在内工作的空间。

（二)危险特征：

1、存在或可能产生有毒有害气体或机械、电气等危害；

2、存在或可能产生导致作业人员伤亡的物料；

3、存在将作业人员困在其中的可能。

注：公司受限空间包括生产区域内的料斗、下水道、沟、坑、井

等封闭或半封闭的空间或场所。

第三条职责

（一）安全监察部负责组织制定、管理和维护本规范，并对本规

范的执行提供咨询和支持。

（二）各部门/单位组织执行本规范，并提出改进建议。

（三）员工执行进入本规范，并提出改进建议。

第四条管理要求

（一）基本要求

1、进入受限空间实行作业许可，应办理进入受限空间作业许可

证。进入受限空间作业许可证参见附件。

2、进入受限空间作业前，应开展工作前安全分析，辨识危害因

素，评估风险，采取措施，控制风险。

3、进入受限空间作业前，应编制安全工作方案和应急预案，各

类防护设施和救援物资应配备到位。

4、在进入受限空间前，与进入受限空间作业相关的人员都应接

受培训。

5、进入受限空间作业时，应将相关的作业许可证、安全工作方

案、应急预案等文件存放在现场。

（二）受限空间辨识

1、各生产部门应对每个设备或作业区域进行辨识，确定受限空

间的数量、位置，建立受限空间清单，并根据作业环境、工艺设备变

更等情况不断更新。

2、应针对辨识出的受限空间，预先制定安全工作方案。每年应

对所有的安全工作方案进行评审。

（三）安全措施

1、闭锁

进入受限空间前，存在风险的相关设备应进行闭锁并挂牌。

2、监护

进入受限空间作业应指定专人监护，不得在无监护人的情况下作

业，作业监护人员不得离开现场或做与监护无关的事情。监护人员和

作业人员应明确联络方式并始终保持有效的沟通。

3、通风

为保证受限空间内空气流通和人员呼吸需要，可自然通风。必要

时应采取强制通风。

4、照明

进入受限空间作业，应有足够的照明。照明灯具应符合防爆要求。

使用手持电动工具应有漏电保护装置。

5、防坠落、防滑跌

受限空间内可能会出现坠落或滑跌，应特别注意受限空间中的工

作面，并制定预防坠落或滑跌的安全措施。

6、个人防护装备

根据作业中存在的风险种类和风险程度，依据相关防护标准，配

备个人防护装备并确保正确穿戴。

7、工具、材料清点

作业结束后应对工具、材料进行清点，以防遗留在作业现场。

（四）进入受限空间许可证

1、进入受限空间作业许可证的有效期限不得超过一个班次，延

期后总的作业期限不能超过24h。

2、许可证的审批、延期、取消、关闭具体执行《作业许可管理

规定》。

3、作业结束后，应清理作业现场，解除相关隔离设施，确认无

任何隐患，申请人与批准人或其授权人签字关闭作业许可证。

（五）安全职责

1、作业申请人：

（1）是现场作业负责人，提出作业申请。

（2）办理作业许可证。

（3）组织危害因素辨识，协调落实作业安全措施。

（4）组织现场安全交底和安全培训。

（5）组织实施作业。

（6）对作业安全措施的有效性和可靠性负责。

2、作业批准人：

（1）是作业所在部门安全员，进行作业批准。

（2）评估作业过程中可能发生的条件变化。

（3）清楚安全控制措施。

（4）确认安全措施落实情况。

（5）批准和取消作业。

3、作业人员：

（1）熟悉作业内容，