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全市工会五年工作总结
目录
CONTENTS
引言
五年工作回顾
工作成果与亮点
存在问题与挑战
未来发展规划与目标
实施策略与措施
01
引言
CHAPTER
回顾过去五年全市工会工作的发展历程和成就
总结全市工会在促进经济社会发展、维护职工权益等方面的作用和贡献
展望未来全市工会工作的发展方向和目标
目的和背景
01
02
04
汇报范围
全市各级工会的组织建设、制度建设和作风建设情况
全市工会在职工权益维护、困难职工帮扶、劳动竞赛和技能培训等方面的工作情况
全市工会在企业文化建设、职工文化活动和职工心理健康关爱等方面的工作情况
全市工会系统干部队伍建设、党风廉政建设和工作创新情况
03
02
五年工作回顾
CHAPTER
五年来，全市工会积极推进组织建设，不断完善工会组织体系，加强了对基层工会的指导和支持，推动了工会工作的深入开展。
工会组织体系不断完善
全市工会注重干部队伍建设，通过选拔、培训、交流等多种方式，提高了工会干部的整体素质和工作能力，为工会事业的发展提供了有力的人才保障。
工会干部队伍建设得到加强
五年来，全市工会积极推进工会组织建设，不断扩大工会的组织覆盖面，吸纳了更多的职工加入工会组织，提高了工会的凝聚力和影响力。
工会组织覆盖面不断扩大
组织建设
会员数量稳步增长
01
五年来，全市工会积极推进会员发展工作，通过广泛宣传、深入动员、优化服务等多种措施，吸引了更多的职工加入工会组织，会员数量实现了稳步增长。
会员结构不断优化
02
全市工会注重优化会员结构，积极吸纳新兴产业、新就业形态等领域的职工加入工会组织，提高了工会的代表性和广泛性。
会员权益得到更好保障
03
全市工会认真履行维护职工合法权益的基本职责，通过加强法律援助、推动集体协商、参与劳动争议调解等多种方式，保障了会员的合法权益。
会员发展
03
工会经费管理规范化水平不断提高
全市工会积极推进经费管理规范化建设，建立健全了经费管理制度和监督机制，提高了经费管理的透明度和规范性。
01
工会经费收入稳步增长
五年来，全市工会经费收入实现了稳步增长，为工会事业的发展提供了有力的物质保障。
02
工会经费支出结构不断优化
全市工会注重优化经费支出结构，加大了对基层工会和职工群众的投入力度，推动了工会工作的深入开展。
经费管理
职工文化活动丰富多彩
五年来，全市工会积极组织开展了丰富多彩的职工文化活动，如文艺演出、体育比赛、读书活动等，满足了职工的精神文化需求。
职工技能竞赛成效显著
全市工会注重开展职工技能竞赛活动，通过竞赛选拔优秀技能人才，推动了职工技能水平的提升和企业技术创新。
职工帮扶工作深入开展
全市工会认真开展职工帮扶工作，通过送温暖、金秋助学、困难帮扶等多种措施，帮助困难职工解决实际问题，增强了工会的凝聚力和向心力。
活动开展
03
工作成果与亮点
CHAPTER
组织建设成果
工会组织覆盖面扩大
五年来，全市工会积极推进组织建设，新建工会组织数量增长显著，覆盖企业和职工数量大幅提升。
工会干部队伍建设加强
通过选拔、培训等措施，工会干部队伍的素质和能力得到显著提高，形成了一支忠诚干净担当的工会干部队伍。
工会制度建设完善
制定和完善了一系列工会工作制度，如会员代表大会制度、民主管理制度等，为工会工作的规范化、制度化提供了有力保障。
1
2
3
全市工会积极维护职工合法权益，通过法律援助、劳动争议调解等手段，有效解决了大量涉及职工权益的问题。
会员权益维护工作成效显著
推动企业和职工参与集体协商，促进职工工资合理增长，改善职工福利待遇，提高了会员的获得感和幸福感。
会员福利待遇改善
组织开展了各类文体活动、技能竞赛等，丰富了职工的业余生活，增强了工会的凝聚力和吸引力。
会员活动丰富多彩
会员服务亮点
通过加强经费收缴工作，全市工会经费收入实现稳步增长，为工会各项工作的开展提供了有力保障。
经费收入稳步增长
合理安排经费支出，优化支出结构，重点支持困难职工帮扶、职工技能培训等工作，提高了经费使用效益。
经费支出结构优化
建立健全经费管理制度，加强经费审计和监督，确保经费使用规范、透明。
经费管理规范透明
经费使用效益
职工技能竞赛活动
组织开展了各类职工技能竞赛活动，激发了广大职工学技术、练本领的热情和积极性。
职工文化品牌建设
打造具有地方特色的职工文化品牌活动，如职工文艺汇演、职工体育运动会等，提升了职工的文化素养和身心健康水平。
“互联网+”工会建设
积极运用互联网思维和技术手段，推进“互联网+”工会建设，实现了工会工作的线上线下融合发展。
活动创新与实践
04
存在问题与挑战
CHAPTER
工会组织覆盖面不够广，部分企业和行业工会组建率较低。
工会干部队伍建设有待加强，部分工会干部素质和能力不适应新形势下的工作要求。
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