机关食堂炊事员聘用合同书模板7篇.docx

机关食堂炊事员聘用合同书模板7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________

乙方（受聘人）：__________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方单位食堂担任炊事员事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方单位食堂担任炊事员岗位工作，负责食堂的日常烹饪工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要使用弹性工作制的，需提前告知乙方。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。甲方应当按照国家相关规定安排乙方休假。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的薪酬由基本工资、岗位津贴和绩效考核三部分组成。具体标准按照甲方单位的相关规定执行。

2.甲方根据经营情况和效益，以及乙方的贡献，给予乙方适当的奖金和福利待遇。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程，避免意外事故的发生。如有违规行为造成的安全事故，由乙方承担相应责任。

3.甲方应定期对食堂进行检查和维护，确保乙方的安全工作环境。对乙方从事的职业病危害因素采取必要的防护措施。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。乙方应遵守职业道德，履行岗位职责，服从管理，保质保量完成工作任务。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。如因乙方原因造成重大损失或严重后果的，甲方有权解除劳动合同。

七、合同解除和终止

1.甲乙双方可以协商一致解除合同。如需解除合同，应提前告知对方，并按照相关规定办理手续。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：试用期不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响等。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的等。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。如因违约造成对方损失的，应赔偿损失。具体违约责任按照国家的法律法规和本合同约定执行。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用单位）：XX政府机关食堂管理部门

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张经理

联系方式：XXXXXXXXXXX

乙方（受聘人）：姓名XXXXX性别XXXX民族XXXX出生日期XXXX年XX月XX日

户籍所在地：XX省XX市XX县（区）XX镇（街道）XX村（社区）XXX号

居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXX

鉴于甲方需要雇佣机关食堂炊事员，乙方具备相关技能和资质，双方经过友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及工作内容

1.聘用岗位：机关食堂炊事员。

2.工作内容：负责食堂饭菜的制作、烹饪、配餐、清洁等工作。

二、聘用期限

自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作时间、地点及薪酬福利待遇

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，执行轮班制。

2.工作地点：甲方指定的机关食堂。

3.薪酬福利待遇：基本工资+绩效工资+社会保险福利等，具体标准按照甲方规定执行。

四、双方权利义务

1.甲方的权利义务：

（1）为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

（2）按照合同约定支付乙方薪酬。

（3）对