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部门总经理岗位说明书
三、工作关系
一、基本信息
岗位名称：部门总经理所属部门：人力资源部
编制者：人力资源部审定者：公司总经理
二、岗位目的
组织制定并实施公司人力资源战略，完善发展人力资源各项构成体系，最大限度地开发
人力资源，为实现公司经营发展战略目标提供人力保障
指挥汇报关系
总经理、党委书记
部
门
总
经
理
人统
事绩筹
管
劳效及
理
资专老
员
经员干
理部
直接下属人数：3人
间接下属人数：人
1
公司内部沟通关系
频繁程度
部门岗位
（频繁/经常/偶尔）
总经理办公室主任/文秘主任经常
财务部部门总经理经常
财务部会计业务经理经常
其他部门部门总经理经常
朝鲜办代表经常
外派人员经常
公司外部沟通关系
频繁程度
单位部门
（频繁/经常/偶尔）
中远物流人力资源部经常
下属公司经理层偶尔
下属公司人事、经理办经常
劳动局、军转办、残
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