国家开放大学电大《现代管理原理》考试题及答案 .pdfVIP

《现代管理原理》多选题答案（完整排序版）

A：

1、按照决策所给出条件的不同，可以将其划分为：(ACD)。A．确定型决策B．程序化

决策C．风险型决策D．不确定型决策

2、按照决策的重要程度，可以将其分为（BCD）。B.业务性决策C.战略性决策D.

战术性决策

3、按照组织系统划分，沟通方式分为(CD)。A．工具式沟通B．情感式沟通C．正式沟通

D．非正式沟通

4、按照控制对象啊的范围，可以将控制分为（AB）等类型A．全面控制．局部控制B

32.按照弹性结构原则设计组织结构，要符合下列要求(ABCD)。A.定期更换管理人员B.按任务和目标

需要设立岗位C.实行员工一专多能D.多种用工制度

C：

5、从组织需要的角度为其配备适当的人，这些人应该是(BCD)。A．有职位的人B．有知识

的人C．有能力的人D．对组织忠诚的人

6、从组织层次上来看，绩效可以划分为（ABC）。A．员工个人绩效B．部门绩效C．全面绩

效D．董事会绩效

28.从掏通过程可以看出沟通最关键的环节是(ACD)。