- 0
- 0
- 约2.28万字
- 约 41页
- 2024-12-18 发布于安徽
- 举报
专业校园招聘公开引进高层次人才笔试答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
清远市广硕鞋业有限公司2024年校园招聘公开引进高层次人才笔试答案大全附参考答案(能力提升)
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]框定效应是指不同的描述方式可以导致决策者对同一问题产生不同的风险偏好。在框定效应的影响下,当涉及收益时,人们表现出风险厌恶,而涉及损失时,人们则表现为风险偏好;人们对损失和收益的敏感程度也是不同的,损失的痛苦要远远大于收益的快乐。根据上述定义,下列选项中符合框定效应是()。
A:春春和娜娜去珠宝店选购结婚钻戒,店员告之,至少得花一万元才能买一对像样的钻戒,于是二人立刻去银行取了一万元现金购买钻戒
B:老林炒认沽权证第一天赚了1000元,第二天亏了6000元,老林觉得风险太大,决定不炒了
C:洪水袭来,房山区甲村居民800人急需转移,转移方案一显示会有400人获救,方案二显示会有50%的人员获救,50%的人员遇难。最后,领导采纳了方案一
D:小丽昨天回家路上捡到100元钱,可她今天违章停车被罚了100元钱,小丽对同事说,好在昨天捡了100元钱,不然都不够交罚款的
答案:C
2.[单选题]鼓舞对于______相当于______对于捏造。()
A:打击欺骗
B:语言文书
C:士气谎言
D:煽动创作
答案:D
3.[单选题]足值货币是指这样的一种货
您可能关注的文档
- 石家庄常山纺织集团有限责任公司2024年校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案内部题库及答案.docx
- 石家庄东方热电集团有限公司2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库附答案(综合题.docx
- 盛虹控股集团有限公司招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案内部题库附答案(巩固).docx
- 白银有色金属有限责任公司2024年校园招聘公开引进高层次人才笔试答案题库含答案(典型题).docx
- 登封电厂集团有限公司2023-2024年毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案题库大全(培优B卷).docx
- 甘肃银光化学工业集团有限公司完整版春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案真题含答案【夺.docx
- 瓦房店轴承集团有限责任公司内部使用毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案题库及答案参考.docx
- 瑞仪光电(苏州)有限公司2024招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案通关秘籍题库加解析答案.docx
- 珠海粤裕丰钢铁有限公司招考聘用6人(高频重点提升专题训练)附带答案含答案解析.docx
- 珠海松下马达有限公司2024年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案内部题库带答案(培优).docx
- 深圳海量存储设备有限公司2023-24年招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案真题带答案(培.docx
- 深圳开发科技股份有限公司2024招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库【夺冠系列】.docx
- 深圳市比亚迪锂电池有限公司内部使用应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案大全及参考答案(新).docx
- 深圳市中金岭南有色金属股份2023-2024年招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案大全含.docx
- 深圳创维-RGB电子有限公司2024年毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案王牌题库【夺分金卷】.docx
- 深圳先进微电子科技有限公司2024年招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题题库(综合题).docx
- 深圳三洋华强激光电子有限公司2023-24年招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案内.docx
- 淮南洛河发电厂2024招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案真题题库附答案解析.docx
- 淄博金城实业股份有限公司应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案真题题库完整.docx
- 淄博北金矿业有限公司完整版招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案完整题库及参考答案(完整版).docx
原创力文档

文档评论(0)