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2024船员聘用服务

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1船员聘用方基本信息

1.2船员提供方基本信息

2.船员聘用条款

2.1船员聘用资格

2.2船员聘用期限

2.3船员职责与义务

2.4船员培训与考核

3.薪酬及福利

3.1薪酬结构

3.2薪酬支付方式

3.3福利待遇

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间安排

5.船员体检及健康维护

5.1体检要求

5.2健康维护措施

6.船员保险

6.1保险种类及范围

6.2保险费用及承担

7.船员纪律与行为规范

7.1纪律要求

7.2行为规范

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.违约责任

9.1违约行为界定

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.法律适用及管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.合同附件

12.1船员个人信息

12.2船员体检报告

12.3其他相关文件

13.合同生效及其他

13.1合同生效条件

13.2合同修改

13.3其他约定事项

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1船员聘用方基本信息

1.1.1船员聘用方名称：_______

1.1.2船员聘用方住所地：_______

1.1.3船员聘用方法定代表人或负责人：_______

1.1.4联系电话：_______

1.1.5电子邮箱：_______

1.2船员提供方基本信息

1.2.1船员提供方名称：_______

1.2.2船员提供方住所地：_______

1.2.3船员提供方法定代表人或负责人：_______

1.2.4联系电话：_______

1.2.5电子邮箱：_______

2.船员聘用条款

2.1船员聘用资格

2.1.1船员须持有有效船员证书，具备相应等级的适任证书。

2.2船员聘用期限

2.2.1船员聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2.2合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

2.3船员职责与义务

2.3.1船员应遵守国家法律法规、船舶规章制度及船员行为规范。

2.3.2船员应服从船舶指挥，完成船舶各项任务。

2.3.3船员应爱护船舶及船上设施，保持船舶整洁。

2.4船员培训与考核

2.4.1船员提供方应对船员进行必要的培训，确保船员具备履行职责的能力。

2.4.2船员提供方应定期对船员进行考核，考核结果作为船员聘用和晋升的依据。

3.薪酬及福利

3.1薪酬结构

3.1.1船员薪酬包括基本工资、加班费、津贴等。

3.1.2薪酬标准根据船员等级、船舶种类及航行区域等因素确定。

3.2薪酬支付方式

3.2.1薪酬按月支付，每月____日前支付上一个月的薪酬。

3.2.2船员在船期间的薪酬按实际工作时间计算。

3.3福利待遇

3.3.1船员享有国家法定节假日、年假及探亲假。

3.3.2船员享有社会保险、医疗保险、工伤保险等福利待遇。

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

4.1.1船员在合同约定的船舶上工作，具体航行区域由船员聘用方决定。

4.2工作时间安排

4.2.1船员工作时间按船舶实际情况及船员聘用方要求执行。

4.2.2船员在船期间，应遵守船舶作息时间，保证休息和值班。

5.船员体检及健康维护

5.1体检要求

5.1.1船员聘用前须进行健康体检，体检合格后方可上岗。

5.1.2船员在船期间，每年至少进行一次健康体检。

5.2健康维护措施

5.2.1船员提供方应提供必要的健康咨询和医疗服务。

5.2.2船员发现身体不适，应及时向船员聘用方报告，并采取措施。

6.船员保险

6.1保险种类及范围

6.1.1船员提供方应办理意外伤害保险、医疗保险等。

6.1.2保险金额及范围根据国家规定及船舶实际情况确定。

6.2保险费用及承担

6.2.1保险费用由船员提供方承担。

6.2.2船员在船期间，保险责任由船员提供方负责。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1.1船员严重违反船舶规章制度或船员行为规范；

8.1.1.2船员被证明不符合聘用资格；

8.1.1.3船员聘用方因业务调整需要；

8.1.2.1船员聘用方未按时支付薪酬；

8.1.2.2船员聘用方未提供合理的工作条件；

8.2合同终止条件

8.2.1合同期满，双方未续签合同的；

8.2.2船员因健康原因无法继续履行职责；

8.2.3船员因个人原因提出辞职；

9.违约责任

9.1违约行为界定

9.1.1船员聘