2024广告公司员工合同.docxVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024广告公司员工合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1公司名称

1.2法定代表人

1.3注册地址

1.4联系电话

1.5电子邮箱

2.员工基本信息

2.1姓名

2.2性别

2.3出生日期

2.4身份证号码

2.5民族

2.6政治面貌

2.7学历

2.8专业

2.9工作地点

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签条件

4.岗位职责

4.1岗位名称

4.2岗位职责

4.3工作任务

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3休假制度

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3调薪制度

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.劳动纪律及奖惩

8.1劳动纪律

8.2奖励制度

8.3惩罚制度

9.培训与发展

9.1培训计划

9.2发展机会

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.合同解除与终止

12.1解除条件

12.2解除程序

12.3终止条件

12.4终止程序

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.其他

14.1合同生效日期

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1公司名称:X广告有限公司

1.2法定代表人:

1.3注册地址:省市区路号

1.4联系电话:0215678

2.员工基本信息

2.1姓名:

2.2性别:男

2.3出生日期:1995年5月10日

2.4身份证号码:XXXX

2.5民族:汉族

2.6政治面貌:中共党员

2.7学历:本科

2.8专业:广告设计

2.9工作地点:省市

3.合同期限

3.1合同起始日期:2024年1月1日

3.2合同终止日期:2024年12月31日

3.3合同续签条件:双方无异议且员工工作表现良好

4.岗位职责

4.1岗位名称:平面设计师

4.2岗位职责:

4.2.1负责公司广告宣传品的平面设计工作;

4.2.2参与广告策划,提出创意设计方案;

4.2.3协助上级完成设计项目;

4.2.4跟进设计项目进度,确保项目按时完成;

4.3工作任务:

4.3.1每月完成至少5个设计项目;

4.3.2参加公司内部设计培训及交流;

4.3.3按时提交设计稿件及设计效果。

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间:每周工作5天,每天8小时,上下午各4小时;

5.2休息时间:每周休息2天,休息日为周六和周日;

5.3休假制度:

5.3.1法定节假日按照国家规定放假;

5.3.2年假:根据员工工作年限,每年享有5天年假;

5.3.3事假:根据实际情况,经公司批准后可休假。

6.工资待遇

6.1基本工资:人民币10,000元/月;

6.2奖金及津贴:

6.2.1项目奖金:根据项目完成情况,可获得项目奖金;

6.2.2岗位津贴:根据岗位要求,可获得岗位津贴;

6.3调薪制度:

6.3.1每年根据公司业绩和员工表现,对员工进行一次调薪;

6.3.2员工晋升或获得重要荣誉时,可申请调薪。

7.社会保险及公积金

7.1社会保险:按照国家规定,为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

7.2公积金:按照国家规定,为员工缴纳住房公积金。

8.劳动纪律及奖惩

8.1劳动纪律:

8.1.1员工应按时上下班,不得无故迟到、早退;

8.1.2员工应遵守公

文档评论(0)

150****2152 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档