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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024幼儿园老师的合同
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同编号
1.2合同签订日期
1.3合同有效期
1.4双方基本信息
2.职位与职责
2.1职位名称
2.2岗位职责
2.3工作地点
2.4工作时间
3.薪酬待遇
3.1基本工资
3.2绩效奖金
3.3补贴及津贴
3.4工资支付方式
4.工作考核与评价
4.1考核标准
4.2评价方式
4.3考核周期
4.4考核结果运用
5.休假制度
5.1法定节假日
5.2事假
5.3病假
5.4产假
5.5陪产假
6.保险福利
6.1社会保险
6.2住房公积金
6.3员工体检
6.4员工培训
7.保密条款
7.1保密范围
7.2保密义务
7.3违约责任
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约金计算
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除或终止的程序
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决费用
11.合同附件
11.1相关文件
11.2其他附件
12.合同生效与变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更程序
12.3合同变更内容
13.合同解除与终止后的处理
13.1财务结算
13.2工作交接
13.3知识产权归属
14.其他约定
14.1通知方式
14.2合同份数
14.3合同解释权
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同编号:YE1.2合同签订日期:2024年1月1日
1.3合同有效期:自签订之日起至2028年12月31日
1.4双方基本信息
1.4.1甲方(幼儿园):幼儿园,地址:市区街道号
1.4.2乙方(教师):,身份证号码:XXXXXX,联系电话:1381111
2.职位与职责
2.1职位名称:幼儿园教师
2.2岗位职责
2.2.1负责幼儿园教育教学活动,按照幼儿园课程计划进行教学
2.2.2组织、开展幼儿教育活动,关注幼儿个体差异,促进幼儿全面发展
2.2.3参与幼儿园教研活动,不断提高教育教学水平
2.2.4负责班级管理,维护班级秩序,确保幼儿安全
2.2.5配合幼儿园开展家长工作,加强与家长的沟通与协作
2.3工作地点:幼儿园
2.4工作时间:周一至周五,每天8:0016:00
3.薪酬待遇
3.1基本工资:人民币8000元/月
3.2绩效奖金:根据年度考核结果,奖金最高可达基本工资的20%
3.3补贴及津贴
3.3.1交通补贴:每月500元
3.3.2通讯补贴:每月200元
3.4工资支付方式:每月10日发放上月工资
4.工作考核与评价
4.1考核标准:根据幼儿园制定的教师考核标准进行
4.2评价方式:分为定性评价和定量评价
4.3考核周期:每年进行一次年度考核
4.4考核结果运用:考核结果作为奖金发放、晋升、培训等方面的依据
5.休假制度
5.1法定节假日:按照国家法定节假日安排
5.2事假:每年累计可请事假15天,事假期间工资按基本工资的80%支付
5.3病假:根据国家相关规定和实际情况,享受病假待遇
5.4产假:按照国家规定享受产假待遇
5.5陪产假:按照国家规定享受陪产假待遇
6.保险福利
6.1社会保险:甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
6.2住房公积金:甲方为乙方缴纳住房公积金
6.3员工体检:每年组织一次员工体检
6.4员工培训:甲方提供必要的在职培训,提升乙方业务能力
7.保密条款
7.1保密范围:涉及幼儿园的经营秘密、技术秘密、管理秘密等
7.2保
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