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木工包工包料劳务合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任木工包工包料岗位（工种），乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

（二）甲方可以根据本企业依法制定的规章制度对乙方的工作岗位和工作地点进行调整，但调整后应安排乙方在相应的岗位上工作，并支付相应的劳动报酬。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方的工作时间、休息和休假时间以甲方安排为准。甲方保证乙方每周至少休息XX日，因工作需要加班的，甲方安排乙方加班并支付加班费。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资实行计件制，按照完成的工作量计发工资。甲方按照本单位制定的薪酬管理办法考核后发放工资。甲方承诺每月XX日为发薪日。

（二）乙方的工资待遇按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。甲方根据乙方的岗位、业绩、表现以及市场行情等因素综合确定乙方的工资标准，实行同工同酬。甲方根据乙方的工作表现和经营成果，可以调整乙方的工资水平。

（三）乙方如果对甲方发放的工资有异议，可以要求甲方重新核算，甲方应在核算后及时调整。

（四）甲方在合同期内应承担乙方相应的社会保险义务。

五、社会保险和福利待遇

（一）甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费。乙方因工负伤或死亡的，甲方应负责办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续，并承担相应的工伤保险待遇。除工伤保险外，甲方可根据乙方的岗位为乙方购买商业保险，以规避风险。若甲方未为乙方购买商业保险的，因工伤事故产生的所有费用由甲方承担。

（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关规定执行。甲方应承担乙方因病产生的医疗费用，并按期支付病假工资。具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。

（三）甲方应根据经营状况和经济效益，不断完善和改进乙方的福利待遇。包括但不限于：提高工资待遇、提供更好的工作环境、提供更多的培训机会等。具体福利方案由甲方另行制定。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。同时，甲方应建立健全职业病防护制度，切实保障乙方的职业健康。

（二）乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品和劳动工具。对于可能产生的职业病风险，乙方应积极配合甲方做好职业病防护工作。

七、合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同文本应由双方签字确认并作为本合同的组成部分。

（二）甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除合同的协议应书面确认，并由双方签字或盖章后生效。

（三）乙方在合同期内存在下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

3.被依法追究刑事责任的；

4.法律、法规规定的其他情形。

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1.甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方的规章制度违反法律法规的规定损害乙方权益的；

4.因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

5.法律、法规规定的其他情形。

（五）甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应按照国家和地方有关规定为乙方办理离职手续，并支付乙方的经济补偿金。具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。

（六）甲方应在解除或终止本合同时，为乙方出具解除或终止合同的证明文件，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应及时办理离职交接手续，否则给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

篇2

合同编号：XXXX-XX-XX-XXXX

甲方（雇主）：XXXX公司

乙方（工人）：XXXX

一、合同双方的权利和义务

1.甲方权利和义务

-甲方应提供必要的工具和设备，确