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学历类《自考》自考专业(人力资源管理)《企业管理概论》考试试题及答案解析

姓名:_____________年级:____________学号:______________

题型选择题填空题解答题判断题计算题附加题总分

得分

评卷人得分

1、衡量企业全部资产使用效率的指标是（）

A、流动资产周转率

B、固定资产周转

C、总资产周转率

D、应收账款周转率

正确答案：C

答案解析：暂无解析

2、企业在计划期所能够提供的工业性劳务的数量属于企业的（）

A、产品品种指标

B、产品质量指标

C、产品产量指标

D、产品产值指标

正确答案：C

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3、定额时间中属于直接工时消耗的是（）

A、准备与结束时间

B、作业宽放时间

C、辅助作业时间

D、生理需要时间

正确答案：C

答案解析：暂无解析

4、时间定额和产量定额的数量关系是（）

A、成正比

B、互为倒数

C、互不相关

D、曲线相关

正确答案：B

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5、在产品的生产过程中，原材料、半成品的运输和保管属于（）

A、辅助生产过程

试卷第1页共12页

B、生产服务过程

C、技术准备过程

D、基本生产过程

正确答案：B

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6、作为价值工程活动的重点对象，其价值系数应（）

A、小于0

B、大于0

C、小于1

D、大于1

正确答案：C

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7、可以吸引广大群众参加，易于推广使用的技术开发活动是（）A、“小改”、“小革”

B、局部革新

C、技术创新

D、技术发明

正确答案：A

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8、津贴之所以必要，其主要原因在于（）

A、它能更好地保障劳动者的基本生活需要

B、它能如实地反映劳动者劳动的数量和质量，弥补以按劳分配原则设计的工资形式的不足

C、它能给处于特殊劳动条件和工作环境的职工以特殊的补偿，保证其身体健康

D、它能对劳动者在以往的劳动岁月里所做的劳动贡献予以承认和鼓励

正确答案：C

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9、通过厂容厂貌、厂旗厂标、产品造型设计、职工的言谈话语体现出来的企业文化是（）

A、一般企业文化

B、表层企业文化

C、中层企业文化

D、深层企业文化

正确答案：B

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10、以经理为首的执行机构，在人事方面的职权是（）

A、任免公司副经理、财务负责人，并决定他们的报酬

B、选举和更换公司的董事和监事，并决定他们的报酬

C、提请董事会聘任或解聘公司副经理、财务负责人，直接聘任或解聘其他负责管理人员

D、选举董事长

正确答案：C

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11、外国的企业、其他经济组织或个人，按照平等互利的原则，同中华人民共和国的企业或者其他经济

组织在中国境内共同投资举办的企业，叫作（）

A、外商独资经营企业

试卷第2页共12页

B、中外合作经营企业

C、中外合资经营企业

D、合伙经营企业

正确答案：C

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12、企业的岗位责任制有两类。一类是管理人员岗位责任制，另一类是（）

A、研发人员岗位责任制

B、领导人员岗位责任制

C、操作人员岗位责任制

D、辅助人员岗位责任制

正确答案：C

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13、对于企业来说，标准化工作既包括技术标准化工作，也包括（）

A、生产标准化工作

B、管理标准化工作

C