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2024年度美容院按摩技师承包经营合作协议范本

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

2.经营范围与项目

3.承包人资质要求

4.经营期限与终止条件

5.经营权与经营权转让

6.经营费用与收益分配

7.客户服务与质量保证

8.人员管理与培训

9.设备与用品的管理与维护

10.合同违约责任

11.争议解决方式

12.合同的生效、变更与解除

13.合同的附件与补充协议

14.合同的签署与生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民法典》等相关法律法规制定。

1.2本合同旨在明确甲乙双方在2024年度美容院按摩技师承包经营中的权利、义务和责任，保障双方的合法权益，实现共同发展。

第二条经营范围与项目

2.2经营项目包括但不限于：面部按摩、身体按摩、足疗、SPA、美容美甲等。

2.3乙方应确保经营范围合法合规，不得从事违法经营行为。

第三条承包人资质要求

3.1乙方须具备按摩技师职业资格证书，且持有有效健康证明。

3.3乙方需参加甲方组织的定期培训和考核，以确保服务质量。

第四条经营期限与终止条件

4.1本合同经营期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

（1）一方严重违约，经另一方催告后未在合理期限内改正；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）法律法规政策变化导致合同无法履行。

第五条经营权与经营权转让

5.1未经甲方书面同意，乙方不得将经营权转让给第三方。

5.2甲方有权对乙方经营权的行使进行监督，并对违反规定的行为进行处理。

第六条经营费用与收益分配

6.1经营费用包括但不限于：租金、水电费、设备折旧费、人员工资等。

6.2收益分配方式如下：

（1）甲方负责承担固定租金及水电费等费用；

（2）乙方负责承担人员工资、设备维护费等费用；

（3）剩余收益按双方约定的比例进行分配。

第七条客户服务与质量保证

7.1乙方应提供优质的客户服务，确保服务质量。

7.2乙方应建立健全客户服务制度，确保客户满意度。

7.3乙方应按照国家标准和行业标准，对服务项目进行质量控制，确保服务质量达到规定要求。

第一部分：合同如下：

第八条人员管理与培训

8.1乙方应按照甲方的要求，建立完善的人员管理制度，包括员工招聘、培训、考核、晋升、奖惩等。

8.2乙方应对所有员工进行岗前培训，确保员工熟悉业务流程和服务标准。

8.3甲方有权对乙方的人员管理制度进行审查，并提出改进建议。

第九条设备与用品的管理与维护

9.1乙方负责保养、维护合同约定的设备与用品，确保其正常使用。

9.2乙方应定期对设备进行检修，发现故障及时修复，确保设备性能稳定。

9.3乙方不得擅自拆除、改造或出售合同约定的设备与用品。

第十条合同违约责任

10.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

10.2违约方应承担守约方因此遭受的直接经济损失。

10.3严重违约行为，如一方故意损害对方利益，另一方有权解除合同，并要求赔偿损失。

第十一条争议解决方式

11.1合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。

11.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十二条合同的生效、变更与解除

12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.2合同的变更需经甲乙双方协商一致，并以书面形式签署补充协议。

12.3合同的解除需按照本合同约定的终止条件进行。

第十三条合同的附件与补充协议

13.1本合同附件包括但不限于：经营计划、人员配置表、设备清单等。

13.2附件与本合同具有同等法律效力。

第十四条合同的签署与生效日期

14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

14.2本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二部分：第三方介入后的修正

第一条第三方定义

1.1本合同所指第三方包括但不限于中介方、技术服务提供方、设备供应商、咨询顾问、法律顾问等。

第二条第三方介入的流程

2.1甲乙双方根据合同需要，协商确定是否邀请第三方介入。

2.2确定邀请第三方后，甲乙双方应共同向第三方发出邀请函，明确第三方介入的具体事项、职责范围和合作方式。

2.3第三方在收到邀请函后，应在约定的时间内回复甲乙双方，确认是否接受邀请。

第三条第三方的责任与权利

3.1第三方在合同约定的事项范围内，享有相应的权利，承担相应的义务。

3.2第三方应遵守国家法律法规和合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益。

3.3第三方在合同履行过程中，如因自身原因导致合同无法履行或造成损失，应承担相应的法律责任。

第四条第三方的责任限额

4.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体包括