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《基于平衡计分卡对格力电器多元化发展绩效评价》

一、引言

在日益激烈的市场竞争中，企业多元化发展战略已经成为许多企业追求持续增长和稳定发展的重要手段。格力电器作为中国家电行业的领军企业，其多元化发展的成功与否直接关系到企业的未来发展和市场竞争力。本文将基于平衡计分卡对格力电器的多元化发展绩效进行评价，以期为企业的未来发展提供参考。

二、平衡计分卡概述

平衡计分卡是一种综合性的绩效评价工具，它将企业的战略目标分解为可操作的指标，以便于企业全面、系统地评价自身的经营绩效。平衡计分卡主要包括财务、客户、内部业务流程、学习与成长四个维度，这四个维度相互关联、相互补充，共同构成了一个完整的绩效评价体系。