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幼儿园保健医生聘任合同书5篇.docx

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幼儿园保健医生聘任合同书5篇

篇1

甲方(幼儿园):XXX幼儿园

乙方(受聘人):XXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、岗位及职责

1.乙方同意在甲方担任保健医生岗位,遵守甲方的规章制度和各项管理要求。

2.乙方需具备丰富的医学知识和实践经验,能够独立处理常见的儿童健康问题。

3.乙方需定期对幼儿园全体师生进行健康检查,并建立健康档案。

4.乙方需根据季节变化和传染病流行情况,制定相应的预防措施,并指导师生做好个人卫生防护。

5.乙方需在发现传染病疫情时,及时向相关部门报告,并协助做好疫情的防控工作。

6.乙方需积极参与幼儿园的各项健康教育活动,提高师生的健康意识和自我保健能力。

三、工作条件与保障

1.甲方为乙方提供必要的工作场所和设备,确保乙方能够正常开展工作。

2.甲方为乙方提供必要的培训和学习机会,提高乙方的专业素养和能力。

3.甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。

4.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度,尊重甲方的管理决策。

四、报酬与待遇

1.甲方根据乙方的岗位职责和实际工作表现,支付相应的工资报酬。

2.甲方根据国家和地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险费用。

3.甲方为乙方提供免费的工作餐和住宿(如需要)。

4.乙方在法定节假日和公休日期间,如需加班工作,甲方应按规定支付加班费。

五、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致,可以对本合同的内容进行变更。

2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方的规章制度和劳动纪律的;

(2)乙方因病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;

(3)因甲方原因导致乙方不能继续履行本合同的;

(4)其他符合法律法规规定的情形。

3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护和福利待遇的;

(2)甲方未及时支付劳动报酬的;

(3)乙方的合法权益受到甲方侵害的;

(4)其他符合法律法规规定的情形。

4.双方解除或终止本合同时,应按照国家和地方的相关规定办理手续。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同所列条款,如有违约,应承担相应的法律责任。

2.乙方在任职期间,如因失职或违反相关法律法规规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

3.甲方如违反本合同约定,侵害乙方的合法权益的,应承担相应的法律责任。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,可经双方协商一致后补充约定。补充约定与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自签字盖章之日起生效。

3.双方在履行本合同过程中,如发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方(聘任方):XX幼儿园

乙方(受聘人员):XXX,身份证号码:XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本聘任合同。

一、聘任期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,为期XX年。在聘任期间内,双方必须遵守合同条款,不得擅自变更或解除。

二、工作职责

1.乙方负责甲方幼儿园的日常保健工作,包括健康检查、疾病预防、营养指导等。

2.乙方应定期对幼儿进行健康检查,并建立健康档案。

3.乙方应指导幼儿养成良好的卫生习惯,预防疾病的发生。

4.乙方应提供合理的营养指导,确保幼儿的营养均衡。

三、工资待遇

1.乙方在聘任期间的工资为每月XX元,甲方应按月支付。

2.乙方享受国家法定节假日的休息和工资待遇。

3.乙方在聘任期间内,如有突出贡献或工作表现优异,甲方可适当给予奖金或晋升机会。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

2.乙方在聘任期间内,如因病或非因工负伤需休假治疗时,甲方应按规定给予医疗期,并支付医疗期内工资。

3.乙方在聘任期间内,如因工负伤或患职业病需休假治疗时,甲方应按规定给予医疗期和工

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