学校青蓝工程师徒结对仪式活动方案 .pdfVIP

青蓝相映，桃李成辉

——学校“青蓝工程”师徒结对仪式活动方案

传承与创新如同双翼，助力着教育事业不断腾飞。为了

让新教师在教育之路上开好头、起好步，为学校温暖和谐、

积极向上的大家庭注入新的活力，我校特开展“青蓝工程”

之师徒结对仪式，以师徒之名，开启一段薪火相传、青蓝共

美的旅程，实现薪火相传育桃李的美好愿景。

一、活动主题

青蓝相映，桃李成辉“青蓝工程”师徒结对仪式

二、指导思想

进一步促进我校年轻教师教学、教研、科研能力的不断

提升，打造一支阶梯型专业教师队伍，整体提升学校教育教

学质量，办好“家门口的好学校”，教育之路，虽长且艰，但

我校始终秉持“教学相长、互帮互助、共同成长”的理念，

通过“青蓝工程”，构建一支阶梯型、高素质的专业教师团队，

为学校的教育事业贡献自己的力量。

三、活动目的

1.对新教师的意义

通过师徒结对，新教师可以得到骨干教师的悉心指导，

快速适应教学环境，掌握教学方法和技巧，提升教学水平。

同时，在与师傅的交流互动中，新教师还可以学习到师傅的

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教育理念、职业精神和师德风范，为自己的职业发展奠定坚

实的基础。

2.对骨干教师的意义

骨干教师在教育教学方面有着丰富的经验和较高的水

平，但也需要不断更新教育理念和教学方法。通过指导新教

师，骨干教师可以反思自己的教学实践，总结经验教训，进

一步提升自己的教学能力。

3.对学校的意义

“青蓝工程”师徒结对仪式是学校加强教师队伍建设的

重要举措。通过师徒结对，学校可以充分发挥骨干教师的示

范带头作用，提高新教师的教学水平，打造一支高素质的教

师队伍。这不仅有助于提升学校的教育教学质量，还可以增

强学校的核心竞争力，为学校的可持续发展提供有力保障。

四、仪式流程

本次师徒结对仪式在学校多功能教室举行，共七项议程，

每一项议程都充满着庄重与期待。

时光信箱

每位徒弟和师傅都准备一封信，写下自己对未来的期

望、对对方的祝福或是想共同达成的目标。这些信件被放

入特制的“时光信箱”中，约定在一年后的同一天再一起

开启。象征着师徒之间共同成长的承诺和时间的见证。

（一）薪火相传宣读方案

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1.副校长宣读师徒结对名单

副校长郑重地宣读师徒结对名单。每一个名字的响起，

都代表着一份责任与传承。

2.教导主任宣读师徒结对中师徒各自的职责。

并从日常教育教学和参与教育科研等方面对师徒双方

的目标任务进行了详细的解释。

教导主任阐述师傅和徒弟在师徒结对中的职责。师傅要

努力做到求真务实，勤于指点。要以丰富的教学经验和专业

知识，为徒弟们提供全方位的指导。徒弟们要努力做到抬腿

看路，心中有数，眼看前方，不断提高。徒弟们要虚心向师

傅学习，积极主动地请教问题，认真听取师傅的意见和建议。

（二）育梦成光签订协议

签订《师徒结对协议》是师徒结对仪式中的重要环节。

师傅和徒弟依次上台，在庄严的气氛中签订协议。协议明确

了师徒双方的权利和义务，为师徒结对活动的顺利开展提供

了有力的保障。

（三）提灯引路颁发聘书

学校书记、校长、副校长分别给师傅们颁发聘书。他们

将以更加饱满的热情和更加严谨的态度，履行自己的职责，

为徒弟们的成长贡献自己的力量。

（四）鲜花敬献拜师之始

1.一拜——感谢师傅今后辛勤栽培，无私奉献。

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徒弟们面向师傅，深深鞠躬，表达对师傅的感激之情。

这一拜，是对师傅辛勤付出的敬意，也是对未来学习之路的

期待。

2.再拜——师徒承诺、勤奋努力、共创佳绩

徒弟们再次鞠躬，与师傅共同许下承诺。他们将勤奋努

力，不断学习，共同创造优异的教学成绩。这一拜，是对师

徒共同目标的坚定信念