- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
2024年住院患者预防压力性损伤管理规范试题
一、单选题。
1、医院有院内获得性压力性损伤管理制度,发生院内压力性损伤,护理部至少
()一次进行原因分析,制定整改方案,持续质量改进。
A.每个月
B.每季度(正确答案)
C.每半年
D.每年
2、可移动的器械至少()评估一次,根据器械接触处及周围皮肤或粘膜的颜色、
肿胀程度等确定是否移动及移动频次。
A.每班(正确答案)
B.每天
C.每周
D.每个月
3、观察受压部位皮肤的颜色、肿胀程度等,在无医学禁忌且在手术医生同意下,
至少每()对受压部位进行间歇减压。
A.8h
B.6h
C.4h
D.2h(正确答案)
4、()交接压力性损伤风险等级和护理措施,确保护理措施连续完整。
A.每班(正确答案)
B.每天
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
C.每周
D.每个月
5、()患者宜使用充气气垫、泡沫床垫、凝胶垫、液体垫等减压工具,并评价减
压效果。
A.低风险
B.中风险
C.高风险(正确答案)
D.以上都不对
6、术中患者大量输液(2000m1)、大量输血(500m1)时,对静脉输注或体腔冲洗
的液体加温至()。
A.37℃(正确答案)
B.40℃
C.42℃
D.38℃
7、手术室温度控制在(),湿度控制在()。严重创伤、大面积烧伤等患者可
适当调高室温()。
A.22~24℃、35~70%
B.21~25℃、30~60%(正确答案)
C.18~22℃、30~60%
D.21~25℃、35~70%
8、()交接压力性损伤风险等级和护理措施,确保护理措施连续完整。
A.每班(正确答案)
B.每天
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
C.每周
D.每个月
9、经皮血氧饱和度监测探头至少每()移动1次,间歇充气压力袖带至少每班移
动1次。
A.8h
B.6h
C.4h(正确答案)
D.2h
10、每年至少进行一次全院性压力性损伤护理培训()。
A.每周
B.每个月
C.每季度
D.每年(正确答案)
二、多选题。
1、根据患者情况选择合适的风险评估工具,常用评估工具包括:()。
A.Braden(正确答案)
B.BradenQ(正确答案)
C.Waterlow(正确答案)
D.CORN(正确答案)
2、一般患者入院8小时内进行筛查,ICU等压力性损伤高危人群患者及已经发生
压力性损伤患者入院2小时内完成首次评估,评估内容包括()。
A.皮肤的颜色、温度、完整性(正确答案)
B.受压部位有无水肿、压痛(正确答案)
以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》
C.重点观察骨隆突处、器械使用部位等压力性损伤好发部位的皮肤情况(正确答案)
D.以上都对(正确答案)
3、避免各类导管、仪器连线、电极片、经皮血氧饱和度监测探头等置于身下,导
您可能关注的文档
- 2024年旧机动车转让协议书范文(三篇).pdf
- 2024年房地产销售年终总结参考范文(4篇).pdf
- 2024年建筑实习心得体会(五篇).pdf
- 2024年合规管理手册培训(0408)(增加多场景).pdf
- 2024年口服降血糖药项目建议书.pdf
- 2024年北京市普通高中学业水平等级性考试地理试卷(含答案).pdf
- 2024年初中生社会实践报告范文(2篇).pdf
- 2024年初三语文学科组第二学期工作计划(2篇).pdf
- 2024年出租二手房屋协议电子版(七篇).pdf
- 2024年关于政务中心工作总结(二篇).pdf
- 两篇:2024年度民主生活会“四个带头”对照检查材料参考文稿.docx
- 2024年组织生活会个人对照检查材料(四个方面)范文.docx
- 领导班子(个人)2024年度民主生活会对照检查材料(四个带头 )两篇汇编.docx
- 地方领导2024年民主生活会对照发言材料(四个带头).docx
- 2024年民主生活会、组织生活会查摆问题、批评和自我批评意见汇总范文.docx
- 党员领导干部2024年度民主生活会个人对照检查材料(四个带头)参考范文.docx
- 2024年度民主生活会“四个带头方面”对照检查发言提纲(含:存在问题、原因剖析及整改措施)参考文稿两篇.docx
- 县委副书记2024年度民主生活会个人对照检查材料(四个带头+反面案例)范文.docx
- 转正工作总结范文优秀范文(精编33篇).docx
- 关于物流年度总结范文模板集合(精编3篇汇总).docx
最近下载
- 中国食物成分表2019年详细版.xls VIP
- 生产经营单位主要负责人和安全管理人员安全培训教材.ppt VIP
- 第14课 文艺复兴运动 课件(27张PPT).pptx VIP
- 标准图集-22J403-1 楼梯 栏杆 栏板(一).pdf VIP
- 《舞蹈鉴赏》第十二章 新媒体舞蹈 教学课件.pptx VIP
- 光伏电缆敷设施工方案.docx VIP
- 2022新能源集控中心建设方案(汇报版).docx
- 2024年06月深圳市龙岗区机关事务管理局2024年招考1名工作人员笔试上岸试题历年典型考题与考点剖析附带答案详解.docx VIP
- 中集集团科技研发项目管理办法.docx VIP
- 《血压计的使用》课件.pptx VIP
文档评论(0)