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2024年职业安全与职业健康管理制度

近两年来，我矿职业安全健康形式总体趋稳，粉尘等职业危害事

故整体下降。但是职业安全卫生形式仍不容乐观。为了保障我矿一线

职工作业场所职工健康安全，减少粉尘、瓦斯等事故发生，切实维护

职工合法权益，根据国家安监总办〔____〕____号文件精神，在结合

我矿实际的基础上，特制定我矿的职业安全卫生健康管理办法。各单

位在接到通知后，应认真学习，严格按本制度开展工作。

一、广泛普及《职业病防治法》、《煤矿安全作业规程》、《工

伤保险条例》等法律法规。加大对采掘一线职工的法律宣传教育力

度，加强从业人员上岗前职业安全健康培训和在岗期间的定期培训，

普及职业安全健康及职业病防治知识，增强职工职业病防治观念，提

高职工自我保护意识。

二、加强和完善职业安全卫生健康管理工作队伍建设，建立专门

的工作机构，配备专职或(兼职)职业卫生管理人员，做好职业卫生监

督管理工作，推进我矿职业安全卫生健康管理制度建设。各区队在接

到本通知后要积极行动起来，抽调得力人员积极在本区队开展职业健

康安全防护治理，并将所配备的职业健康监护人员机构报劳人部门批

准。

三、建立健全职业卫生健康监护制度，使本单位的职业健康监护

管理规范化、制度化。职业卫生健康监护档案应包括企业简介、企业

工伤职业病作业办理流程、作业场所职业危害因素检测评价报告书、

职业卫生与健康计划、近期各类人员体检结果、职业危害与防治措施

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与制度、职业危害因素定期检测结果、劳动保护用品发放管理制度及

实际发放情况报表、员工职业安全卫生培训等内容。

四、加强职业健康个人防护工作，为从业人员配备合格的职业健

康防护用品，加大对劳动防护用品使用情况的检查力度，督促职工按

规定正确佩戴和使用劳动防护用品，提高职工自我防护意识，并做好

检查记录。对井下产生严重职业危害的作业岗位在醒目位置设置警示

标识和警示说明，提醒工作人员进行健康防护。

五、建立井下作业场所职业病危害因素监测与评价考核制度。定

期对生产作业场所职业病危害因素进行检测与评价。我矿的粉尘浓度

监测报表由通风区按月提供，劳资部门将其存入职业卫生健康监护档

案。

六、严格按国家有关法律法规规定，定期组织职工进行职业健康

体检。体检事宜由劳资科负责，具体见《____年职业健康查体计

划》。依据我矿的职业危害特点，我矿职工应具体做好心电图、拍片

子等内科检查。

七、切实做好“一通三防”和洒水灭尘工作。深化煤矿安全生产

专项整治，加大对采空区封闭和风门的管理工作，增加矿井有效风量,

加强采掘工作面的局部通风管理,确保井下人员有符合质量和风量要求

的新鲜风流;同时随着开采深度的延伸,应加大安全投入,不断改造和完

善洒水灭尘系统，加强防尘设施建设，竭力为职工创造良好的工作环

境。

八、本办法自下发之日起施行。

2024年职业安全与职业健康管理制度（二）

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引言：

职业安全与职业健康是每个员工和企业所关心的重要问题。随着

社会经济的发展和劳动力市场的变化，工作环境不断演变，职业安全

与职业健康管理制度也需要不断更新和完善。本文将探讨2023年职业

安全与职业健康管理制度的发展趋势及其影响。

一、背景

随着科技的发展，工作方式和场所的改变，职业安全与职业健康

管理制度也面临许多新的挑战。在2023年，职业安全与职业健康管理

制度将更加注重对新兴行业和新型工作模式的管理，以确保员工的安

全和健康。

二、发展趋势

1.法律法规的完善

随着职业安全与职业健康管理的重要性日益凸显，政府将采取更

加严格的法律法规来规范企业的行为。这些法律法规将涉及职业安全

与职业健康的各个方面，包括工作场所的建设与管理、职业病防治、

劳动者的权益保护等。

2.职业健康管理的智能化

随着人工智能和大数据技术的发展，职业健康管理将变得更加智

能化。企业可以通过传感器、智能设备等技术手段实时监测员工的健

康状况，及时预警和干预，从而降低事故和疾病的发生率。

3.全员参与的安全文化建设

安全文化是职业安全与职业健康管理的核心。在2023年，企业将