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2021-2022学年安徽省滁州市统招专升本管理学二模测试卷(含答案).pdfVIP

2021-2022学年安徽省滁州市统招专升本管理学二模测试卷(含答案).pdf

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去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

2021-2022学年安徽省滁州市统招专升本管

理学二模测试卷(含答案)

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(20题)

1.组织中的最高决策权交给两位以上的主管人员,也就是把权力分散到

一个集体中去,即为()

A.个人负责制B.委员会制C.集权制D.专制

2.下列不是组织结构特征的是()

A.稳定性B.复杂性C.集权性D.规范性

3.拟定和选择可行性计划不包括()

A.拟定可行性行动计划B.评估计划C.选定计划D.修改计划

4.下列不属于影响有效沟通障碍人际因素的是()

A.信息来源的可靠度B.地位差别C.发送者与接受者之间的相似程度

D.沟通双方的相互信任

5.按照归因理论,从内外因、稳定性、可控性三个维度来划分,属于内

因、稳定、可控的归因为()

A.机遇B.任务难度C.能力D.努力

6.通过报酬、晋升、工作表彰等手段对他人施加的一种权力是()

A.奖励权力B.合法权力C.专家权力D.强制权力

去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

7.下列不属于有效领导者具有的共同特性的是()

A.言行一致B.强烈的权力欲望C.责备下属D.充满自信

8.决策树法适合下列哪种类型的决策()

A.确定型决策B.风险型决策C.不确定型决策D.定性决策

9.一般认为管理过程之父科学管理之父组织理论之父分别是()

A.法约尔、泰罗、韦伯B.泰罗、法约尔、韦伯C.法约尔、韦伯、泰罗

D.韦伯、泰罗、法约尔

10.在组织文化中,人们最易于感知的部分是()

A.物质层B.精神层C.制度层D.核心层

11.美国得克萨斯大学的布莱克和穆顿提出的管理方格论认为,最有效的

领导方式是()

A.(1,9)型B.(9,1)型C.(9,9)型D.(5,5)型

12.下列不属于企业基本活动的是()

A.输入物流B.生产作业C.技术开发D.

13.作为管理者把重要的信息传递给工作小组成员是其一项重要职责,这

时管理者承担的角色是()

A.监督者B.传播者C.发言人D.领导者

14.用于听取专家对某一问题意见的集体决策方法是()

去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》

A.头脑风暴法B.销售人员讨论法C.德尔菲技术D.名义小组技术

15.哈默和钱皮《企业再造》一书中,下列不属于影响市场最重要的因素

的是()

A.顾客B.竞争C.变革D.成本

16.组织变革后的行为强化阶段是()

A.解冻阶段B.心理准备阶段C.变革阶段D.再冻结阶段

17.下列属于按计划内容的明确性标准划分的是()

A.长期计划B.人事计划C.具体性计划D.战略性计划

18.某公司总经理领导三个副经理,每个副经理又有两个下属,则总经理

的管理幅度为()

A.3B.4C.6D.8

19.管理界有这么一种主张:如果你想表扬某人,最好形成文字;而如果

你想批评某人,那么只需打个电话说一下就可以完事了。按照这种主张,

不同的强化方式各应采取何种沟通方式()

A.正强化宜采用书面沟通方式,负强化宜采取口头沟通方式

B.正强化宜采用书面沟通方式,

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