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2022应急管理宣教培训方案.pdfVIP

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百学须先立志。——朱熹

2022应急管理宣教培训方案

范文1为切实做好应急管理培训工作,建设高素质应急管理队

伍,根据《___印发关于加强和改进突发公共事件信息报告工作意见等

文件___》(___[___]___号)和《___省人民__关于切实加强应急管理

工作___》(湘政发[___]___号)精神,结合我省实际,制定本实施方

案。

一、指导原则

1、联系实际,___。围绕改革发展稳定的全局,紧密结合应急管

理工作实际,着眼于增强忧患意识和危机意识,着眼于提高应对突发

公共事件的能力,着眼于推进应急管理体系建设,坚持培训与应用的

统一。通过培训切实提高受训对象应对突发公共事件的素质和能力,

通过实践不断增强应急管理培训的针对性、有效性。

2、分级分类,保证质量。依据各类突发公共事件和受训对象的不

同特点、要求,分级分类实施培训。制定统一的培训规划,明确培训

标准。选择和优化培训内容,提供规范适用的培训课程和教材。加强

师资队伍建设,建立健全定期培训制度和培训评估、考核制度。

3、整合资源,创新方式。主要依托、充分利用现有培训资源开展

应急管理培训,根据需要加强功能性建设。立足提高操作能力和实战

水平,大胆探索科学培训方法,积极采取专题讲座、案例分析、情景

模拟、预案演练、对策研究等方式开展培训,增强培训效果。

4、规范管理,有序进行。建立健全应急管理培训体制,发挥各级

应急管理机构的综合协调作用,调动各地各部门各行业开展应急管理

百学须先立志。——朱熹

培训的积极性。正确处理专项、专业培训与综合性、管理类培训的关

系,坚持统筹规划、合理安排,形成良好的培训工作秩序。

二、具体安排

1、领导干部。领导干部应急管理培训的重点是增强应急管理意

识,提高统筹常态管理和应急管理、指挥处置突发公共事件的水平。

坚持脱产培训与在职学习相结合,将应急管理专题研讨纳入日常学习

计划。根据领导干部脱产培训工作总体安排,依托各级培训机构,将

应急管理内容纳入政府系统领导干部培训、轮训课程体系。有___有计

划地举办领导干部应急管理专题培训班或专题讲座,全省每年分级培

训县处级以上领导干部___人左右,其中,省应急办会同省有关部门在

省行政学院每年举办领导干部专题培训班或专题讲座,培训市州政府

和省有关部门分管领导___人左右;市州培训县市区政府和市州有关部

门分管领导___人左右。

2、应急管理干部。各级各类应急管理机构负责人和工作人员培训

的重点是熟悉、掌握应急预案和相关工作制度,提高为领导决策服务

和开展应急管理工作的能力。全省每年分级分类___培训各级政府及相

关部门应急管理机构负责人___人左右,其中,省应急办每年___培训

市州、县市区政府和省有关部门应急管理机构负责人和业务骨干___人

左右;市州应急办每年___培训县市区政府和市州有关部门应急管理机

构负责人和业务骨干___人左右。各级应急管理机构要采取多种形式,

加强工作人员综合业务培训,有针对性地提高值守应急、信息报告、

___协调、技术通信、预案管理等方面的业务能力。

3、政府新闻发言人。政府新闻发言人应急管理培训的重点是熟

悉、掌握突发公共事件的新闻发布工作要求,提高舆论引导能力和水

百学须先立志。——朱熹

平。省应急办、省政府新闻办联合举办突发公共事件新闻发布专题培

训班,对各市州政府、省有关部门新闻发言人开展专项业务培训,每

年培训___人左右。各级各类应

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