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2025年《公务员法》相关法律法规知识考试题库
第一部分单选题(50题)
1、公务员在下列哪种情况下,不得辞退?
A:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B:不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C:因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需
要调整工作,本人拒绝合理安排的
D:怀孕期间
【答案】:D
2、关于人事争议仲裁以下说法正确的是()
A:提交仲裁以双方自愿为前提、
B:一方申请仲裁就可以受理、
C:仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上、
D:仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序、
【答案】:B
3、下列关于公务员职务任免的说法,正确的是?
A:公务员职务任免无需经过任免机关批准
B:公务员职务任免必须采用公开选拔的方式进行
C:公务员职务任免应当遵循法定的权限和程序
D:公务员职务任免的决定,可以采用口头形式通知公
务员本人
【答案】:C
4、对公务员的辞退说法正确的是。()
A:公务员管理部门决定对公务员的辞退
B:辞退无须事先征求公务员的意见
C:辞退是机关的一种行政行为,而不是通过一定的法律
程序
D:被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务
交接手续
【答案】:B
5、公务员离开那些苦,脏,累,险等特殊岗位后,其岗
位津贴。()
A:继续一直发放
B:继续发放一年
C:继续发放三年
D:停止发放
【答案】:D
6、公务员的职务与级别的对应关系如何确定?
A:由公务员自行决定
B:由各级政府统一规定
C:根据不同职务设定不同级别
D:根据公务员的工作年限确定
【答案】:C
解析:公务员的职务与级别的对应关系是根据不同职务的性质、特点和管理需要来确定的,而不是由公务员自行决定、各级政府统一规定或根据工作年限确定。
7、公务员的任用,坚持的原则。()
A:勤能并重
B:管理与监督并重
C:为才是用
D:任人唯贤,德才兼备
【答案】:D
8、公务员的哪些行为受法律保护?
A:贪污受贿
B:泄露国家秘密
C:依法履行职务
D:违反工作纪律
【答案】:C
解析:根据公务员法的规定,公务员依法履行职务的行为,受法律保护。而贪污受贿、泄露国家秘密、违反工作纪律等行为是违法违纪行为,不会受到法律保护。
9、公务员法对公务员的辞职有何规定?
A:公务员可以随时辞职
B:公务员辞职必须经所在单位批准
C:公务员辞职必须经上级机关批准
D:公务员辞职无需任何批准
【答案】:B
解析:根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定,公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。因此,公务员辞职需要经所在单位批准。
10、公务员在何种情况下应当受到处分?
A:违反工作纪律
B:学历造假
C:家庭矛盾
D:私人恩怨
【答案】:A
11、公务员的考核,以下哪项是主要的评价依据?
A:学历
B:资历
C:工作实绩
D:人际关系
【答案】:C
12、”公务员的职务应当对应相应的级别”,对这一法条
的正确理解是。()
A:同一职务上的公务员其级别相同
B:公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确
定
C:公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别
D:公务员的级别根据其工作实绩确定
【答案】:C
13、公务员在任职期间,其职务和级别是如何确定的?
A:职务和级别根据公务员的学历确定
B:职务和级别根据公务员的工龄确定
C:职务和级别根据公务员的德才表现、工作实绩和资
历确定
D:职务和级别由公务员自己申请确定
D:只是机关外部从事公务的人员调入机关内部的交流
方式
【答案】:D
14、职位属于国家规定的公务员录用范围。()
A:副镇长
B:副主任科员
C:处级调研员
D:副处长
【答案】:B
15、公务员法对公务员的任职年限有何规定?
A:公务员任职年限由各单位自行决定
B:公务员任职年限由公务员自己决定
C:公务员任职年限由法律、法规规定
D:公务员任职年限无限制
【答案】:C
16、公务员的薪酬制度是如何规定的?
A:公务员薪酬由各单位自行决定
B:公务员薪酬由地方政府统一规定
C:公务员薪酬与职务、职级、级别和工作实绩挂钩
D:公务员薪酬与个人学历挂钩
【答案】:C
解析:公务员的薪酬制度是根据职务、职级、级别和工作实绩来确定的,而非由各单位或地方政府自行决定,也不与个人学历挂钩。
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