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开展公司文明卫生流动红旗评比活动

第一篇：开展公司文明卫生流动红旗评比活动

开展公司文明卫生流动红旗评比活动

为进一步改善我公司办公环境，提升公司整体形象，营造整洁、

文明、舒适、健康的工作环境，经研究决定，在北京公司开展文明卫

生办公室评比活动。具体方案如下：

一、评比目的在公司内部开展“文明卫生”办公室流动红旗评比

活动，旨在进一步促进全体职工的文明办公，塑造整洁、文明、高效、

创新高素质的公司形象。

二、评比范围

办公室（6007室、室外接待区、打印室）

业务一部（6009室）

业务二部（6011室）

业务三部（6013室）

财务部（6016室）

三、评比内容和标准

（一）环境卫生

地面是否洁净；桌面是否洁净；门、窗台是否洁净；办公室内墙

壁是否干净；垃圾是否清理干净；办公用品摆放是否整齐，公共资料

使用后是否归位。

（二）文明行为

1、员工行为文明，仪表端庄得体；

2、遵纪公司制度，服务热情；

3、安全防护工作到位，下班后自觉关闭电器电源，节能、节约办

公用品；

4、不在办公室内使用非办公用电器设备。

四、评比办法

1、以上两项共计100分。

2、采取自评和互评相结合的方法，自评得分按40％计入总分，

互评得分按30％，公司评比小组打分30%计入总分，评出个“最佳文

明卫生办公室”。

3、为激励先进，评出的“最佳文明卫生办公室”授予流动红旗，

评比结果张榜公示。

五、工作要求

1、文明卫生办公室评比必须坚持标准，坚持原则，坚持实事求是，

客观公正，不搞平衡，讲求实效。

2、各办公室要提高认识，认真负责地搞好自评、互评工作，以评

比表彰先进为契机，认真检查总结找差距，制定措施，切实加强办公

室环境卫生文明建设。

第二篇：关于开展“先进班组流动红旗”评比活动实施方案

关于开展“先进班组流动红旗”评比活动实施方案

为了确保公司方针目标的顺利实施，充分调动全体员工的积极性、

创造性，同心同德地推动公司的改革和发展，推动各项基础管理进一

步科学化、规范化、制度化，公司决定在生产车间范围内开展“先进

班组流动红旗”评比活动。具体实施意见如下：

一、目的和意义

紧密结合2016年公司经营目标，切实推行精细化管理，创新思维，

关爱职工，充分发挥班组在生产管理中的作用，增加班组的凝聚力和

战斗力，充分调动广大员工学习务技术、完成生产任务、参与企业管

理的积极性，立足本职岗位为提高企业经济效益作贡献，使公司的经

营目标真正化为全体员工的具体行动。通过评比活动，使公司评先选

优工作进一步实现科学化、制度化、规范化，使评先选优工作在生产

经营活动中发挥更大的激励作用。

二、参加范围公司各生产车间。

三、活动时间

从2016年第二季度开始，以月为单位，持续的开展评比活动。

四、评比标准

1、重视学习：注重班组的素质建设，定期组织员工学习食品生产

的法律法规、专业技术、业务知识，开展各种形式的岗位SOP操作规

程培训及技术练兵活动；不断提高员工的业务技术素质及管理水平、

创新能力；建立严格的学习和考勤考核制度以及完整、真实的学习记

录，确保每位员工学习时间、内容、考核、效果落实，坚持学以至用，

杜绝形式主义。

2、创新思维：在有效组织生产（工作），保质保量完成任务的前

提下，着力于创新，带领班组不断探索改进和创新工作的新方法、新

途径、新技术、新工艺、新思路，提出合理化议使本班组的工作有明

显的改观，提高工作效率、生产效率和管理水平，降低成本，提高产

品质量，有较高的推广价值。

3、节能降耗：节约意识已深入人心并已成为员工的自觉行动，工

作中人人厉行节约，想方设法提高物、水、电、气等利用率和纸张等

办公用品的重复利用率，节约费用，降低成本；提高工作效率及工作

质量，杜绝工作及决策失误造成的浪费；减少生产过程中的跑、冒、

滴、漏的浪费，千方百计提高成品的一次合格率；最大限度地降低原

辅材料消耗，尽力减少因返工造成的人力、物力、财力的浪费，有效

提高企业的经济效益

4、保证产