2024年度人才推荐服务合同全文预览：企业版定制化解析3篇.docx

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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度人才推荐服务合同全文预览：企业版定制化解析

本合同目录一览

1.1合同签订双方基本信息

1.2合同签订日期及生效日期

1.3合同期限及续约条款

1.4合同目的及服务范围

1.5服务费用及支付方式

1.6保密条款

1.7违约责任

1.8争议解决方式

1.9合同解除条件及程序

1.10合同解除后的处理

1.11合同附件及补充条款

1.12合同修改及补充

1.13合同生效前的审核

1.14合同解除后的后续事宜

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方基本信息

1.1.1服务方名称：________

1.1.2服务方地址：________

1.1.3服务方联系人：________

1.1.4服务方联系电话：________

1.1.5服务方电子邮箱：________

1.1.6客户方名称：________

1.1.7客户方地址：________

1.1.8客户方联系人：________

1.1.9客户方联系电话：________

1.1.10客户方电子邮箱：________

第二条合同签订日期及生效日期

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.2合同签订日期：________

第三条合同期限及续约条款

3.1本合同期限为一年，自合同生效之日起计算。

3.2双方均有权在合同期满前一个月内向对方提出续约意向。

3.3续约条款按照本合同原有条款执行。

第四条合同目的及服务范围

4.1本合同目的为：服务方根据客户方需求，提供人才推荐服务。

4.2服务范围包括：

4.2.1为客户方提供人才信息搜集、筛选和推荐服务；

4.2.2协助客户方进行人才面试安排及沟通；

4.2.3提供相关人才背景调查及评估；

4.2.4其他双方约定的服务事项。

第五条服务费用及支付方式

5.1服务费用为人民币________元，分________期支付。

5.2首期支付时间为合同签订后________个工作日内。

5.3付款方式：________

第六条保密条款

6.1双方对本合同内容以及在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

6.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容或相关商业秘密。

6.3本保密条款在本合同终止后仍然有效。

第七条违约责任

7.1若一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

7.2违约金数额为________元，若因违约给对方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。

7.3违约方应立即采取补救措施，以减轻或消除违约给对方造成的损失。

第八条争议解决方式

8.1双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决。

8.2若协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地有管辖权的人民法院诉讼解决。

第九条合同解除条件及程序

9.1合同解除条件：

9.1.1合同约定的解除条件成就；

9.1.2一方违约，经对方书面通知后未在规定期限内采取补救措施或补救措施不力；

9.1.3由于不可抗力导致合同无法履行；

9.1.4法律法规规定或双方约定的其他解除条件。

9.2合同解除程序：

9.2.1提出解除方应书面通知对方解除合同；

9.2.2双方应在接到解除通知后________个工作日内就解除事宜达成一致；

9.2.3如未达成一致，任何一方均可按第八条约定解决争议。

第十条合同解除后的处理

10.1合同解除后，双方应立即停止履行合同义务。

10.2双方应就合同解除前已履行部分进行结算，并按照合同约定支付或收取款项。

10.3合同解除后，双方应各自承担因解除合同而产生的责任。

第十一条合同附件及补充条款

11.1本合同附件作为合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

11.2合同附件包括：

11.2.1人才推荐服务协议；

11.2.2付款凭证；

11.2.3其他双方约定的附件。

11.3本合同如有补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。

第十二条合同修改及补充

12.1合同的任何修改或补充，均应以书面形式作出，并由双方签字或盖章。

12.2未经双方书面同意，任何一方不得对本合同进行修改或补充。

第十三条合同生效前的审核

13.1合同在正式生效前，应由双方各自的法律顾问或授权代表进行审核。

13.2审核通过后，双方应在合同上签字或盖章，合同方正式生效。

第十四条合同解除后的后续事宜

14.1合同解除后，双方应立即停止履行合同义务。