2024年度菏泽市企业员工培训服务合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度菏泽市企业员工培训服务合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同编号

1.2合同签订日期

1.3合同双方名称及法定代表人

1.4合同签订地点

2.培训目的与内容

2.1培训目标

2.2培训内容

2.3培训对象

3.培训时间与地点

3.1培训时间

3.2培训地点

3.3交通与住宿安排

4.培训师资与教学方法

4.1培训师资

4.2教学方法

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.2费用构成

5.3支付方式及时间

6.合同履行与变更

6.1合同履行

6.2合同变更

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密义务

7.3违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除责任

11.合同终止

11.1合同终止条件

11.2合同终止程序

11.3合同终止责任

12.合同附件

12.1附件一：培训课程安排

12.2附件二：培训师资介绍

12.3附件三：其他相关文件

13.合同生效与失效

13.1合同生效

13.2合同失效

14.其他约定

14.1合同解释

14.2合同未尽事宜处理

14.3合同附件效力

第一部分：合同如下：

第一条合同基本信息

1.1合同编号：HED1.2合同签订日期：2024年1月1日

1.3合同双方名称：

甲方：菏泽市某企业

法定代表人：

乙方：菏泽市某教育培训机构

法定代表人：

1.4合同签订地点：菏泽市某企业会议室

第二条培训目的与内容

2.1培训目标：

提高员工综合素质，提升企业整体竞争力。

2.2培训内容：

包括专业技能培训、团队建设培训、领导力培训等。

2.3培训对象：

菏泽市某企业全体员工。

第三条培训时间与地点

3.1培训时间：

2024年2月1日至2024年6月30日。

3.2培训地点：

菏泽市某教育培训机构培训中心。

3.3交通与住宿安排：

甲方负责安排员工培训期间的交通和住宿。

第四条培训师资与教学方法

4.1培训师资：

由乙方提供具有丰富教学经验和实践能力的专业培训师。

4.2教学方法：

采用理论讲解、案例分析、互动讨论等多种教学方法。

第五条培训费用及支付方式

5.1培训费用总额：人民币伍拾万元整（￥500,000.00）。

5.2费用构成：

包括培训师资费、场地费、教材费、资料费等。

5.3支付方式及时间：

甲方于合同签订后五个工作日内支付培训费用总额的50%，剩余50%于培训结束后五个工作日内支付。

第六条合同履行与变更

6.1合同履行：

甲方应按照合同约定的时间、地点参加培训，乙方应按照合同约定提供培训服务。

6.2合同变更：

任何一方需变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议。

第七条保密条款

7.1保密内容：

包括但不限于培训内容、培训资料、培训师资信息等。

7.2保密义务：

双方应妥善保管保密信息，不得泄露给任何第三方。

7.3违约责任：

任何一方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、承担法律责任等。

第八条争议解决

8.1争议解决方式：

双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：

无

8.3争议解决费用：

因解决争议而产生的费用，由败诉方承担；双方均有责任的，按责任比例分担。

第九条违约责任

9.1违约情形：

（1）甲方未按时支付培训费用；

（2）甲方未按时参加培训或未经乙方同意擅自更改培训时间；

（3）乙方未按时提供培训服务或提供的培训服务不符合合同约定；

（4）任何一方泄露保密信息。

9.2违约责任：

（1）甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付逾期付款违约金，违约金按日万分之五计算；

（2）甲方未按时参加培训或擅自更改培训时间，应向乙方支付相应费用的20%作为违约金；

（3）乙方未按时提供培训服务或服务不符合合同约定，应向甲方退还相应费用的50%作为违约金；

（4）任何一方泄露保密信息，应承担相应的法律责任。

第十条合同解除

10.1合同解除条件：

（1）因不可抗力导致合同无法履行；

（2）一方严重违约，另一方有权解除合同；

（3）双方协商一致解除合同。

10.2合同解除程序：

（1）一方提出解