2024版洗车行业人才招聘与培训服务合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024版洗车行业人才招聘与培训服务合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1招聘方

2.2培训服务方

3.招聘内容与要求

3.1招聘岗位

3.2招聘人数

3.3招聘条件

4.培训内容与安排

4.1培训课程

4.2培训时间

4.3培训地点

5.招聘流程

5.1招聘信息发布

5.2简历筛选

5.3面试安排

5.4背景调查

6.培训流程

6.1培训报名

6.2培训考核

6.3培训成果评估

7.服务费用

7.1招聘费用

7.2培训费用

7.3其他费用

8.付款方式

8.1付款时间

8.2付款方式

8.3付款凭证

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密义务

9.3违约责任

10.合同期限

10.1合同生效时间

10.2合同期限

10.3合同续签

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除后果

14.其他

14.1合同附件

14.2合同生效

14.3合同修订

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1洗车行业：指从事汽车清洗、保养、美容等相关服务的行业。

1.1.2人才招聘：指招聘方为满足企业用人需求，通过合法途径寻找、选拔、录用符合岗位要求的人员。

1.1.3培训服务：指培训服务方根据招聘方需求，提供专业培训，提升招聘人员技能和素质。

1.2术语解释

1.2.1招聘费用：指招聘方支付给培训服务方的用于招聘过程中的费用。

1.2.2培训费用：指招聘方支付给培训服务方的用于培训过程中的费用。

2.双方基本信息

2.1招聘方

2.1.1名称：[招聘方名称]

2.1.2地址：[招聘方地址]

2.1.3联系人：[招聘方联系人]

2.1.4联系电话：[招聘方联系电话]

2.2培训服务方

2.2.1名称：[培训服务方名称]

2.2.2地址：[培训服务方地址]

2.2.3联系人：[培训服务方联系人]

2.2.4联系电话：[培训服务方联系电话]

3.招聘内容与要求

3.1招聘岗位

3.1.1岗位名称：洗车技师

3.1.2岗位人数：10人

3.1.3岗位职责：负责汽车清洗、保养、美容等工作。

3.2招聘条件

3.2.1年龄：1835岁

3.2.4身体健康，无传染性疾病

4.培训内容与安排

4.1培训课程

4.1.1洗车基础知识

4.1.2洗车设备与工具使用

4.1.3洗车工艺与技巧

4.1.4汽车保养与美容

4.2培训时间

4.2.1培训周期：2个月

4.2.2每周培训时间：5天，每天8小时

4.3培训地点

4.3.1[培训服务方指定地点]

5.招聘流程

5.1招聘信息发布

5.1.1通过招聘网站、社交媒体等渠道发布招聘信息

5.1.2招聘信息内容包括岗位名称、岗位职责、招聘条件等

5.2简历筛选

5.2.1对收到的简历进行筛选，符合条件者安排面试

5.2.2筛选时间：发布招聘信息后10个工作日内

5.3面试安排

5.3.1面试时间：根据双方协商确定

5.3.2面试地点：[招聘方指定地点]

5.4背景调查

5.4.1对拟录用人员开展背景调查

5.4.2背景调查内容包括：工作经历、教育背景、个人信用等

6.培训流程

6.1培训报名

6.1.1符合条件的应聘者向培训服务方提交报名申请

6.1.2报名时间：面试合格后5个工作日内

6.2培训考核

6.2.1培训期间进行考核，考核内容包括：理论知识、实操技能等

6.2.2考核不合格者，培训服务方有权要求重新培训

6.3培训成果评估

6.3.1培训结束后，对培训成果进行评估

6.3.2评估内容包括：学员掌握程度、实际操作能力等

7.服务费用

7.1招聘费用

7.1.1招聘费用总额为人民币[金额]元，包括但不限于广告费、面试费、背景调查费等。

7.1.2招聘费用于签订合同后5个工作日内支付50%作为预付款，剩余50%于招聘人员全部入职后5个工作日内支付。

7.2培训费用

7.2.1培训费用总额为人民币[金额]元，包括但不限于培训讲师费、教材费、场地费等。

7.2.2培训费用于培训开始前5个工作日内一次性支付。

7.3其他费用

7.3.1其他费