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建筑公司经理述职报告范文(9篇).docxVIP

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建筑公司经理述职报告范文(9篇)

建筑公司经理述职报告范文(精选9篇)

建筑公司经理述职报告范文篇1

20__年就要过去了,回想将要过去的一年,有成果亦有不足,作为一个阅历尚浅的项目经理来说,我已经有了很大的进步,在不足之中渐渐的摸索管理,项目也在我的细心管理之下,一步步走向正规,现将一年来我的工作不足及20__年改进措施总结如下:

一、施工管理方面

项目施工管理牵涉到项目的方方面面,每一个方面都不容忽视,在今年项目开工前期,人员组织上就出了肯定的问题,导致人员迟迟没有到场,对项目工期产生了较大影响,我也刚好的总结了教训,当然人员组织只是项目管理的一个方面。在人员分工上较__年有了较大的改进,项目管理人员各司其职,前几个月我项目在公司巡检中多次拿到第一,但后来由于我的管理松懈导致总体成果有所下滑。在项目内部的管理中,我常常与管理人员沟通,了解他们的工作状况,并刚好为他们解决问题,整体来说,我项目是很团结的,当然不否认有管理人员思想不端正现象。除以上之外,我还主动学习其他项目的优点,并尽量改进自己的不足。

改进措施:

1、刚好发觉自己项目不足,多组织项目管理人员到优秀项目学习管理阅历。

2、多与管理人员及班组沟通,刚好解决他们在施工中遇到的难题。

3、不断地提高自己的管理水平,使项目在正确的管理下运行。

4、新项目起先时制定切实可行的管理措施,并在管理中不断地改善。

二、施工成本限制方面

把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

施工成本确定了一个项目盈利与否,那么做好成本限制也就成为一种必定,作为于寨项目经理,限制好成本是我的首要职责。当然这是我做项目经理的第一个项目,在成本限制上存在较多不足,我也不断的在学习与总结阅历,本年度存在的不足主要体现在:

1、工期管理松懈,没有刚好实行切实可行的措施,导致不必要的租赁费及管理费用发生。

2、后期管理人员较多,增大了项目管理费开支,这点是我的失职,必需反思。

3、没有对现场的材料及仓库的材料进行汇总分析,材料运用多少不清晰。

4、该与非我方班组刚好协作的小事情没有重视,导致在肯定程度上增加了材料租赁费用。

5、现场管理人员成本限制意识较差,没有刚好对他们进行专项培训。

改进措施:

1、在保证质量平安的前提下,狠抓工期,确保工期提前完成。

2、合理调配管理人员,多余的管理人员刚好的调到其他项目,节约项目开支。

3、定期对材料运用状况进行调查并分析总结缘由,存在问题刚好纠偏。

4、有利于我方的小事情主动的与其他单位协作,避开不必要的工期流失。

5、对管理人员进行定期培训,加强他们的成本限制意识。

三、施工进度限制方面

进度限制是项目目标的一部分,从10年于寨的进度可以看到,成果的确很一般,没有达到公司定的要求,无形中造成了很大的资金流失,给项目造成了不必要的损失,究其缘由,主要在于,没有好好的总结及分析问题产生的根源,盲目的施工,导致同样的问题多次重复发生,这点我作为项目的最高领导,应当好好的反思,我也已经意识到了问题的严峻性,把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

在__年我会做好以下工作:

1、根据与甲方签订的工期,合理的分解出各分项工期,监督落实,并收集实际工期数据。

2、实际工期与安排工期进行比较,若存在问题,刚好找出问题的根源,并实行必要的措施进行纠偏。

3、总结阅历不断地提高自己的管理水平。

四、施工质量限制方面

20__年我项目的整体质量一般,这是与我的重视程度分不开的,在本年中我没有很好的重视质量,在肯定程度上导致了现在的格局的出现,当然还有一些其他的缘由:1、班组运用不当,在合同签订前没有对班组人员技术水平进行摸底;

2、管理人员质量意识淡漠,专业技能较差,不能很好的完成本职工作;

3、质量管理措施没有很好的执行,当出现问题后没有刚好的组织人员学习并纠偏。

改进措施

1、理顺质量管理的思路,有目标、有依据、统一相识,切实有效地开展工作。

2、运用班组前,对班组人员技术水平进行摸底,不采纳质量意识低下的班组。

3、通过培训加强管理人员的质量意识,使他们各司其职,坚决避开混乱管理现象,以人的工作质量确保工序质量,以工序质量确保工程质量。

五、平安管理方面

本年度发生了几起说大不大、说小不小的平安事故,这为我的平安管理敲响了警钟,我也知道自己是平安第一责任人,本年度在平安管理之中我也下了不少功夫,但是成果不能令人满足:

1、工人及个别管理人员平安把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。意识较差,施工中违章指挥违章操作及不带平安帽的大有

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