- 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
监事会成员任命协议2024年专用版B版
本合同目录一览
1.监事的任命
1.1任命的人数
1.2任命的条件
1.3任命的程序
2.监事的职责
2.1监督职责
2.2报告职责
2.3其他职责
3.监事的任期
3.1任期长度
3.2任期续约
3.3任期终止
4.监事的薪酬
4.1薪酬标准
4.2薪酬支付方式
4.3薪酬调整
5.监事的权利与义务
5.1权利
5.2义务
6.监事的更换
6.1更换条件
6.2更换程序
6.3更换后的责任转移
7.监事会会议
7.1会议频率
7.2会议通知
7.3会议决策
8.监事会报告
8.1年度报告
8.2特殊事件报告
8.3其他报告
9.监事的培训与发展
9.1培训内容
9.2培训时间
9.3发展机会
10.监事的考核与评价
10.1考核标准
10.2评价程序
10.3评价结果的应用
11.监事的保密义务
11.1保密内容
11.2保密期限
11.3保密违反的处理
12.合同的生效与终止
12.1生效条件
12.2终止条件
12.3终止后的处理
13.争议解决
13.1争议类型
13.2争议解决方式
13.3争议解决时间限制
14.其他条款
14.1合同的修改
14.2合同的转让
14.3合同的附件
第一部分:合同如下:
1.监事的任命
1.1任命的人数
本协议项下,监事会成员总数为三人。
1.2任命的条件
监事应当具备下列条件:
a)具有完全民事行为能力;
c)具备必要的专业知识和工作经验;
d)能够独立、公正地履行监事职责。
1.3任命的程序
监事的任命由股东大会决议通过。股东大会决议时,应充分考虑候选人的资质、经验及公司治理需要。
2.监事的职责
2.1监督职责
监事会对公司的财务、经营、管理等进行全面监督,确保公司合法合规运营。
2.2报告职责
监事需定期向股东大会报告监事会的工作情况,对股东大会负责。
2.3其他职责
监事会还应承担公司章程规定的其他职责。
3.监事的任期
3.1任期长度
监事的任期为三年,可以连选连任。
3.2任期续约
监事的任期续约应由股东大会决议通过。
3.3任期终止
监事的任期在下列情况下终止:
a)任期届满;
b)监事辞职;
c)股东大会决议解除监事职务;
d)法律、法规、公司章程规定的其他情形。
4.监事的薪酬
4.1薪酬标准
监事的薪酬标准由股东大会决定,并根据公司经营状况和市场行情进行调整。
4.2薪酬支付方式
监事薪酬采取月付制,每月支付一次。
4.3薪酬调整
监事薪酬的调整由股东大会决定,并可由公司董事会提出调整方案。
5.监事的权利与义务
5.1权利
监事享有公司章程规定的权利,包括但不限于:
a)参加监事会会议;
b)查阅公司相关资料;
c)获得公司支付的薪酬;
d)向股东大会报告工作。
5.2义务
监事应履行公司章程规定的义务,包括但不限于:
a)忠实履行监事职责;
b)维护公司合法权益;
c)保密公司商业秘密;
d)遵守法律法规和公司章程。
8.监事会会议
8.1会议频率
监事会原则上每季度召开一次会议,必要时可以随时召开临时会议。
8.2会议通知
召开监事会会议时,应提前至少七个工作日通知全体监事。
8.3会议决策
9.监事会报告
9.1年度报告
监事需在每年年度终了后三个月内向股东大会提交年度监事会工作报告。
9.2特殊事件报告
发生可能对公司合法权益造成重大影响的事件时,监事应立即向股东大会报告。
9.3其他报告
监事会根据公司需要,还需提交其他各类报告。
10.监事的培训与发展
10.1培训内容
公司应组织监事进行业务、法律法规等方面的培训。
文档评论(0)