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2024版社保缴纳与职业年金设立管理合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方联系方式

2.合同签订背景及目的

2.1合同签订背景

2.2合同签订目的

3.社保缴纳管理

3.1社保缴纳范围

3.2社保缴纳基数

3.3社保缴纳比例

3.4社保缴纳时间

3.5社保缴纳方式

4.职业年金设立管理

4.1职业年金设立范围

4.2职业年金缴纳基数

4.3职业年金缴纳比例

4.4职业年金缴纳时间

4.5职业年金缴纳方式

5.社保及职业年金缴费基数调整

5.1调整依据

5.2调整频率

5.3调整程序

6.社保及职业年金缴纳费用支付

6.1缴纳费用支付方式

6.2缴纳费用支付时间

6.3缴纳费用支付责任

7.社保及职业年金缴纳信息核对

7.1核对时间

7.2核对方式

7.3核对责任

8.社保及职业年金缴纳争议处理

8.1争议处理方式

8.2争议处理程序

8.3争议处理期限

9.社保及职业年金缴纳信息保密

9.1信息保密范围

9.2信息保密责任

9.3信息泄露责任

10.合同生效、变更、解除及终止

10.1合同生效条件

10.2合同变更程序

10.3合同解除条件

10.4合同终止条件

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担方式

11.3违约责任承担期限

12.合同争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决地点

13.合同其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定条款

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人/授权代表：[甲方法定代表人/授权代表姓名]

乙方法定代表人/授权代表：[乙方法定代表人/授权代表姓名]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]，[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系电话]，[乙方电子邮箱]

2.合同签订背景及目的

2.1合同签订背景

鉴于甲方与乙方在[签订背景描述]的基础上，双方经友好协商，决定就社保缴纳与职业年金设立管理事宜达成一致，签订本合同。

2.2合同签订目的

本合同旨在明确双方在社保缴纳与职业年金设立管理方面的权利、义务，确保社保及职业年金缴纳的合规性，维护双方的合法权益。

3.社保缴纳管理

3.1社保缴纳范围

本合同约定的社保缴纳范围包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

3.2社保缴纳基数

社保缴纳基数根据国家及地方政策规定，以甲方员工上一年度月平均工资为准。

3.3社保缴纳比例

社保缴纳比例按照国家及地方政策规定执行，具体比例为：

养老保险：甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%

医疗保险：甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%

失业保险：甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%

工伤保险：甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%

生育保险：甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%

3.4社保缴纳时间

社保缴纳时间为每月[具体日期]，由乙方在每月缴纳工资的同时缴纳社保费用。

3.5社保缴纳方式

社保缴纳方式为银行转账，具体账户信息如下：

甲方社保缴纳账户：[银行名称]，[账号]，[开户行]

乙方社保缴纳账户：[银行名称]，[账号]，[开户行]

4.职业年金设立管理

4.1职业年金设立范围

本合同约定的职业年金设立范围为甲方在职员工。

4.2职业年金缴纳基数

职业年金缴纳基数根据国家及地方政策规定，以甲方员工上一年度月平均工资为准。

4.3职业年金缴纳比例

职业年金缴纳比例为[比例]%，甲方承担[比例]%，乙方承担[比例]%。

4.4职业年金缴纳时间

职业年金缴纳时间为每月[具体日期]，与社保缴纳时间同步。

4.5职业年金缴纳方式

职业年金缴纳方式为银行转账，具体账户信息与社保缴纳账户相同。

5.社保及职业年金缴费基数调整

5.1调整依据

社保及职业年金缴费基数的调整依据为国家及地方政策规定，以及甲方员工工资变动情况。

5.2调整频率

社保及职业年金缴费基数的调整频率为每年一次，具体调整时间为[具体日期]。

5.3调整程序

调整程序如下：

（1）甲方根据国家及地方政策规定，确定缴费基数调整方案；

（2）乙方在收到甲方通知后，按照调整方案执行；

（3）双方共同向社保及职业年金管理机构办理缴费基数调整手续。

6.社保及职业年金缴纳费用支付

6.1缴纳费用支付方式

社保及职业年金缴纳费用支付方式为银行转账。

6.2缴纳费用支付时间

缴纳费用支付时间为每月[具体日期]，与社