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范文安全方案汇编8篇.docVIP

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精选安全方案汇编8篇

为了确保事情或工作得以顺利进行,常常要根据具体情况预先制定方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。方案要怎么制定呢?下面是小编为大家整理的安全方案8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

安全方案篇1

今年是“安全生产月”活动实施的第十一年,为切实加强安全生产宣传教育工作,进一步提高居民的安全意识,扎实有效地组织开展“安全生产月”活动,根据上级的部署要求,结合我社区实际,制定今年的“安全生产月”活动实施方案。

一、指导思想

深入贯彻落实科学发展观,树立“安全发展”的理念,围绕深化“安全生产月”主线,以预防为主、加强监管、落实责任为重点,深入开展安全生产宣传教育活动,大力提高全民安全意识,进一步强化各项安全措施,坚决遏制重大事故,杜绝一般事故的发生,确保社区安全生产形势持续稳定。

二、活动主题、活动时间

活动主题:科学发展、安全发展

活动时间:6月1日—5日为安全生产警示教育周;6月6日—12日为主题宣传咨询日;6月13日—18日为应急预案演练周。

三、组织机构

为加强“安全生产月”活动的组织领导,经社区两委研究,成立以支部书记郭德宏为组长,居委会主任王自海为副组长,其他两委成员、安全办主任、社区安全员为成员的“安全生产月”活动领导小组,以加强对“安全生产月”活动的组织协调。

四、活动内容

(一)开展安全生产大检查。检查重点:安全生产责任制的贯彻执

行;规章制度的建立完善;安全防范措施的落实;事故隐患及重大危险源的监控、整改落实情况;尤其加强对危险化学品、消防、道路交通、燃气、特种设备、建筑施工和防雷电安全的检查监控,强化隐患整改。突出“三合一”“多合一”场所、人员密集场所的安全检查,查隐患、查事故、查整改,检查情况在“安全生产月”活动总结中报告。

(二)宣传教育活动

为把“安全生产月”活动宣传到位,面向基层、面向属地单位、面向公众,采取居民喜闻乐见的方式,利用长条标语、宣传栏、广播进行安全生产法律法规知识宣传,真正使居民人人皆知,提高安全意识。

(三)组织培训活动

1、在“安全生产月”活动期间,要组织开展一次以安全生产法律法规和安全生产基本知识为内容的全员培训活动,要求社区两委、安全办全体人员参加,重点学习当前安全形势的分析及措施,安全生产的法律法规、职责、职能等各项内容。

2、应急演练活动

按照国家规定,每年“安全生产月”的第三周为应急演练周,根据我社区内烟花爆竹、道路交通、九小场所等公共场所的消防安全情况,组织开展以应对各种突发事故的应急处置和逃生自救疏散演练,通过演练,查漏补缺,提高应急救援水平。

3、开展一次反“三违”“零事故”安全文化建设活动,组织社区两委、安全办人员,进行反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律的宣传活动,强化安全意识,实现零事故月。

五、工作要求

1、加强领导,精心组织。要对“安全生产月”高度重视,成立组织、制定方案,认真安排部署,做好组织协调工作。

2、突出主题,广泛宣传。要通过各种渠道、采用多种形式,加大宣传教育力度,推动安全理念、安全文化、安全法律法规和安全知识进社区,切实提高全民的安全生产意识,规范安全行为,努力营造“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产氛围。

3、畅通信息,及时总结。“安全生产月”活动期间,社区要做到有计划、有布置、有检查,要有专人负责联络沟通,及时向上级安全部门反馈活动信息,做好“安全生产月”活动的总结工作,唱好安全发展主旋律,为我们社区经济发展创造和谐稳定的环境。

XXX社区居委会

20xx年5月30日

安全方案篇2

安全是煤矿发展永恒的主题,安全文化是企业文化的重要组成部分,是公司科学发展安全发展的需要,为探索安全管理新模式,建立安全文化建设长效机制,促进矿井的安全管理上台阶,按照国家的相关法律法规以及集团、公司对安全文化建设示范企业创建工作的相关要求,结合矿井的实际情况,制定本方案。

一、指导思想

贯彻落实科学发展安全发展观,坚持“安全第一、预防为主、为人为本、综合治理”的安全方针,紧紧围绕公司20xx年安全生产工作目标,着力强化全体员工的安全意识,推进安全管理创新,加强安全宣传教育,普及安全知识,增强安全责任意识,构建安全文化建设体系,营造有利于安全生产的舆论氛围,促进公司和谐发展,安全发展。

二、工作目标

不断加强安全培训、教育、宣传工作,提高人员安全意识和安全技能,引导员工树立正确的安全价值观,真正使员工对安全工作的正确理解内化于心,外化于行,使之成为全员共同的价值取向。不断加大安全投入,提高安全装备水平,保持矿井安全生产形势持续良好,确保作业过程和生产系统的本质安全。

三、组织机构

为加强对创建工作的组织领导,保证矿井安全文化建设的有序开展,成立“安全文化建设示范单位”创建工作领导小组:

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