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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

幼儿园实习指导合同2024标准版版B版

本合同目录一览

1.实习生的条件和资格要求

1.1实习生的教育背景要求

1.2实习生的专业技能要求

1.3实习生的工作经验要求

1.4实习生的年龄和身体条件要求

2.实习生的职责和任务

2.1实习生的日常工作职责

2.2实习生的教学任务

2.3实习生的协助与配合

2.4实习生的其他相关工作任务

3.实习生的指导和培训

3.1实习生的导师安排

3.2实习生的培训计划和内容

3.3实习生的指导与评估

3.4实习生的培训成果和反馈

4.实习生的待遇和福利

4.1实习生的薪资待遇

4.2实习生的工作时间安排

4.3实习生的休息和假期安排

4.4实习生的福利待遇和保障

5.实习生的管理与考核

5.1实习生的工作表现评估

5.2实习生的行为规范和要求

5.3实习生的纪律管理和处罚

5.4实习生的解雇和终止合同条件

6.合同的有效期限和终止

6.1合同的开始日期和结束日期

6.2合同的续约条件和程序

6.3合同的提前终止和理由

6.4合同终止后的相关事宜处理

7.合同的争议解决方式

7.1合同争议的协商解决

7.2合同争议的调解程序

7.3合同争议的仲裁或诉讼方式

7.4合同争议解决的适用法律和管辖法院

8.保密和知识产权保护

8.1实习生与幼儿园的保密义务

8.2实习生与幼儿园的知识产权保护

8.3实习生与幼儿园的信息安全保护

8.4违反保密义务的后果和责任

9.合同的修改和补充

9.1合同的修改条件和程序

9.2合同的补充协议签订

9.3合同修改和补充的生效时间

9.4合同修改和补充的传达和执行

10.合同的适用范围和法律效力

10.1合同的适用对象和范围

10.2合同的法律效力和约束力

10.3合同与现行法律的冲突处理

10.4合同的失效和重新签订条件

11.其他相关事项和约定

11.1实习生的住宿和生活安排

11.2实习生的交通和出行安排

11.3实习生的保险和医疗保健

11.4实习生的其他相关事项和约定

12.双方的权利和义务

12.1幼儿园的权利和义务

12.2实习生的权利和义务

12.3双方的责任和豁免

12.4双方的信息披露和保密义务

13.合同的签署和生效

13.1合同的签署程序和方式

13.2合同的生效条件和时间

13.3合同的副本和正本管理

13.4合同的续签和更新程序

14.附录和附件

14.1合同的附录内容

14.2合同的附件清单

14.3附件的生效和更新条件

14.4附件的签署和盖章程序

第一部分：合同如下：

1.实习生的条件和资格要求

1.1实习生的教育背景要求

1.2实习生的专业技能要求

实习生应掌握幼儿教育的基本理论和方法，具备一定的教学实践能力，能独立完成教学活动设计和实施。

1.3实习生的工作经验要求

1.4实习生的年龄和身体条件要求

实习生应年满18周岁，身体健康，符合从事幼儿教育工作的身体条件。

2.实习生的职责和任务

2.1实习生的日常工作职责

实习生在实习期间应遵守幼儿园的各项规章制度，服从工作安排，认真完成分配的教学和日常工作。

2.2实习生的教学任务

实习生应按照幼儿园的教学计划和教案，进行幼儿教学活动的设计和实施，关注幼儿的个体差异，充分调动幼儿的积极性。

2.3实习生的协助与配合

2.4实习生的其他相关工作任务

实习生应完成幼儿园交付的其他相关工作任务，包括但不限于环境布置、幼儿作品制作等。

3.实习生的指导和培训

3.1实习生的导师安排

幼儿园应为实习生指定一名有经验的老师作为导师，负责实习生的日常指导和培训工作。

3.2实习生的培训计划和内容

幼儿园应制定详细的培训计划，包括实习生岗前培训、教学技能培训、幼儿心理特点培训等，以提高实习生的专业素养。

3.3实习生的指导与评估

导师应定期对实习生的工作进行评估，及时给予指导和建议，帮助实习生提高教学能力。

3.4实习生的培训成果和反馈

实习生应定期向导师汇报自己的培训成果和教学心得，积极吸收反馈意见，不断提高自身能力。

4.实习生的待遇和福利

4.1实习生的薪资待遇

实习生在实习期间，幼儿园应支付一定的生活补贴，具体金额双方协商确定。

4.2实习生的工作时间安排

实习生应遵守幼儿园的工作时间安排，每周工作时间不超过40小时，符合国家法定节假日规定。

4.3实习生的休息和假期安排

实习生享有休息日和