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  • 2025-01-11 发布于天津
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职工安全生产管理措施

1、建立健全安全机构,配备安全管理人员。公司、项目部二级

分别设立安全领导小组、安全管理小组,设置公司安全监督部、项目

施工安全组作业专职管理部门,各级都配备足够的符合要求的安全管

理人员.实行专管与群管相结合的管理体系,横向到边,纵向到底,

形成管理网络。

2、建立以安全生产责任制为核心的各项安全管理制度。主要包

括各级各类人员的安全生产责任制、安全生产目标管理制度、安全检

查制度、安全教育制度、安全技术措施计划制度、安全交底制度、特

种作业人员管理制度、安全验收制度、班组安全活动制度、事故报告

与调查处理制度、安全奖罚制度等。安全生产责任目标层层分解。落

实到人,严格考核结果与经济挂钩。

3、强化安全教育,加强人员管理。加强现场管理人员的安全意

识,使每一个管理人员做到关心安全并在实际的管理工作中坚持做到

安全第一,认真履行职责、严格执行三级安全教育和安全交底制度,

未经教育和交底的人员不准上岗作业。坚持经常性教育,教育职工由

“要我安全’变为“我要安全”。特种作业人员必须持有效操作证上

岗。严格人员管理,规范用工,严肃查处违章操作和违反劳动纪律的

行为,使员工做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

4、严格监督检查

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