2025年安全生产达标隐患排查与治(2篇) .pdfVIP

操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰

2025年安全生产达标隐患排查与治

根据《中华人民共和国安全生产法》和道路运输企业容易产生事

故隐患的主要环节存在于客运驾驶人、营运车辆、道路状况、运营过

程和恶劣气候等方面的现状，结合企业实际，坚持以自查隐患、自治

隐患、自报隐患的原则，制定本方案。

一、指导思想

全面落实科学发展观，牢固树立以人为本、安全发展的理念，坚

持安全第一、预防为主、综合治理的方针，全面排查治理事故隐患，

进一步推动安全生产责任制和责任追究制的落实，完善安全生产规章

制度，建立健全隐患排查治理的长效机制，实现隐患排查治理的经常

化、规范化、制度化，坚决遏制重特大事故。实现所属企业安全生产

奠定良好的基础。

二、工作目标

通过隐患排查治理工作的深入开展，要达到四个100%和一个目

标：即隐患排查治理各项制度的建立达到100%；隐患排查率达到

100%；重大隐患的公告公示达到100%；重大隐患整改率达到100%。一

个目标：即企业实现安全生产零伤亡目标。

三、具体办法

（一）强化一线从业人员安全素质教育，达到减少或消除人为因

素的安全隐患。

充分认识客运驾驶员的交通违法行为是导致事故发生的重要隐患

之一。为减少和控制客运驾驶员超速、超载、酒驾、疲劳驾驶、野蛮

操作、霸道行车、驾驶中接打手机等违法驾驶行为的发生，本着坚持

第1页共6页

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

制度化、科学化、规范化和常态化的原则，具体排查、治理隐患的措

施是：

1、严格落实公交驾驶员聘用制度。对所辖驾驶员的驾驶资格、从

业资格、准驾车型、异动情况等定期清理，严把准入关。

2、掌握公交驾驶员参加安全学习和培训情况、驾驶操作情况、安

全意识和身体心理条件、违法驾驶行为和事故信息等，定期实施排查

清理不具备车辆驾驶人职业素质的驾驶人。

3、继续加强对一线公交驾驶员进行培训教育，提高员工风险辨识

水平和安全生产主体责任意识。例如结合典型事故案例，以四不放过

为原则，举一反三，分析查找本单位或本岗位类似隐患。增强驾驶人

自觉遵章守法的自控能力。

4、对车辆运行动态实行全方位，多层次的现场安全检查，以便及

早发现（如途中上车乘客携带危险物品或超员等现象）和消除事故隐

患。

5、结合企业经营特点和管理现状编制具有针对性的危险源辨识和

安全隐患重点排查项目表，并根据国家和行业相关标准完成整改工

作，达到消除隐患的目的（见《危险源辨识、安全隐患排查项目及治

理措施流程表》）。

6、将安全隐患排查治理作为安全管理中的日常工作内容，从而使

隐患排查工作处于警钟长鸣、毫不松懈的常态化。形成全天候、全方

位、多层次、全覆盖、全员参与的隐患排查治理工作机制。如开展结

合本部门、本岗位安全责任制落实情况的检查；根据季节变化，进行

冬、春季节以防雨雾、防冻、防滑、防冰雪泥泞道路，安全谨慎驾驶

为重点，夏、秋季节以防暑、防病、防疲劳驾驶，确保驾驶员充足睡

第2页共6页

不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

眠为重点的季节性隐患排查；节日期间以防超载、防疲劳驾驶、防酒

后驾驶为重点并针对应急保障措施和值班制度的落实情况