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党委书记抓党建工作述职高质量报告范文

一、党旗更红，把牢政治建设“总方向”

坚持以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，大力夯实基层基础，全力推进正风肃纪反腐，推动机关党建高质量发展。

突出政治建设，铸牢“根”和“魂”。把带头做到“两个维护”作为思想政治工作的首要任务，着力强化党员干部政治机关意识，严格党内政治生活制度、丰富主题党日形式；结合实际，出台指导性强、操作性高的工作要点，引导党员干部观大势、谋大事，自觉在大局下想问题、做工作。

锻造战斗堡垒，夯实“基”和“本”。持续深入推进争做“三个表率”、争创“模范机关”活动；积极推进党员干部下沉社区常态化服务群众工作，加强新时代党建引领城乡基层治理；深化“双优化”活动，推进清廉机关建设；出台以高质量机关党建助力高质量发展具体措施。

持续转变作风，强健“筋”和“骨”。分类分层开展教育培训，引导党员干部学好党章，把好新党员“入门关”；学好支部工作条例、机关基层组织工作条例等，准确把握党建工作与党务工作的关系，为党组织书记、副书记、党务工作者把好“能力关”；学好党规党纪，为广大党员干部及关键领域、重点岗位负责人把好“廉政关”，全面提升党员干部能力素养。

二、干劲更浓，找准融合发展“落脚点”

出台《关于以高质量机关党建助力高质量发展8条具体措施》，引导树立“围绕中心强党建”的工作导向，以高质量党建引领和保障高质量发展。

党建围着中心转，解决好党内生活“触不着地”问题。以党建助推项目攻坚，坚持在重点工程、重要项目、重大活动和服务窗口中成立临时党组织，强化部门联动，实行挂图作战，着力解决重难点问题，让党的政治优势、组织优势不断转化为推动重大项目建设的强大动力。在项目建设一线，党旗飘在工地上，支部建在项目上，为高质量发展按下“快进键”。

党建围着业务转，解决好融入大局“抓不到点”问题。党建工作和业务工作只有找准深度融合的“切入点”，才能同轴联动、同向奔赴。开展“”党建品牌创建，推行“导师制”，加强传帮带，提升单兵作战能力和团队作战质效，实现党建和业务深度融合。突出围绕创建“流动红旗党支部”，贯通联动打造“党员先锋岗”和“一支部一品牌”，引导全局党员干部强力转动党建“红齿轮”，聚力打造服务发展“强引擎”。强化党建引领，坚持党风廉政建设与业务工作“两手抓、两手硬、两促进”，以“三育”扬清风正气，用“三心”铸清廉品牌。昔日“两张皮”，如今“一盘棋”。

党建围着群众转，解决好服务群众“找不着北”问题。党员领导干部深入田间地头、基层社区、企业车间调研宣讲，广泛开展美好环境与幸福生活共同缔造活动。组织党组织和在职党员干部落实好“双报到、双报告”制度，党员干部常态化下沉社区开展服务，解决群众急难愁盼问题。

三、基础更牢，激发基层内生“动力源”

坚持激活基层党组织这个党的组织体系中的“神经末梢”，让组织体系的“经脉气血”畅通起来。

坚持目标化考核，让党建工作“严起来”。为指导督促全面落实党建主体责任，印发《指导督促落实党建主体责任的实施意见》，配套实行《落实党建主体责任负面清单》。通过典型示范、述职考核等方式，对落实党建工作责任制、党建重点工作和重要制度情况进行督查。

坚持项目化管理，让党建工作“实起来”。开展党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”干部入户大走访活动，通过问题清单、任务清单、效果清单检验工作实效，让党建工作真正看得见、摸得着、可量化、可考核。

坚持品牌化打造，让党建工作“亮起来”。以打造党建品牌为切入口，组织开展“”“”“新党员集中宣誓暨入党第一课”“党建+系列文体活动”等活动，涌现出了一批特色鲜明、内涵丰富、成效显著的党建品牌。