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母婴护理公司聘用月嫂合同7篇

篇1

甲方（母婴护理公司）：_________

乙方（月嫂）：_________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为月嫂达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。协议期满前，双方协商一致可以续签协议。

二、工作内容和职责

1.乙方的工作内容：乙方应按照甲方的要求，为母婴提供全方位的护理服务。具体工作包括但不限于以下几个方面：

（1）照顾婴儿：为婴儿提供日常护理，包括喂养、换尿布、洗澡、抚触等。确保婴儿的身体舒适、健康。

（2）照顾产妇：协助产妇进行日常护理，包括饮食、休息、个人卫生等。确保产妇的身体恢复良好。

（3）生活照料：保持母婴居住环境的清洁卫生，定期更换床单、衣物等。协助母婴进行日常购物、洗衣等事务。

（4）健康指导：为母婴提供健康指导，包括婴儿喂养技巧、产妇恢复期的注意事项等。确保母婴获得必要的健康知识。

2.乙方的职责：乙方在协议期间内，应履行以下职责：

（1）遵守甲方的规章制度和纪律要求，不得擅自离岗、脱岗。

（2）认真履行工作职责，确保母婴得到良好的护理和照顾。

（3）提高服务意识和专业技能，为母婴提供优质的服务。

（4）与甲方保持密切沟通，及时反馈母婴的需求和意见。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间：乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体工作时间安排由甲方根据实际情况而定。

2.乙方的报酬：乙方的报酬为每月_________元，具体包括基本工资、绩效工资和加班费等。甲方应按时向乙方支付报酬，不得拖欠或克扣。

四、保险和福利待遇

1.乙方在协议期间内，甲方应为其缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。具体缴纳比例和方式由甲方按照国家法律法规的规定执行。

2.乙方在协议期间内，甲方应为其提供良好的工作环境和福利待遇，包括提供工作所需的用品和设备、安排住宿等。确保乙方能够安心工作。

五、协议解除和终止

1.甲乙双方在协议期间内，如有一方违反协议规定或遇到不可抗力的情况，可以提出解除或终止协议。具体解除或终止程序如下：

（1）甲方提出解除或终止协议的，应提前书面通知乙方，并说明解除或终止的原因和依据。乙方应在接到通知后按照甲方的要求办理相关手续。

（2）乙方提出解除或终止协议的，应提前书面通知甲方，并说明解除或终止的原因和依据。甲方应在接到通知后按照乙方的要求办理相关手续。

2.甲乙双方在解除或终止协议时，应协商解决与协议解除或终止相关的事宜，确保母婴得到妥善安置和照顾。同时，双方应办理好交接手续，确保工作的顺利进行。

六、争议解决和法律适用

1.甲乙双方在履行协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。

2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规的规定。如需进一步了解有关法律法规的规定，双方可咨询专业的法律顾问或相关机构。

篇2

一、合同背景

鉴于母婴护理公司（以下简称“公司”）需要专业的月嫂来提供优质的母婴护理服务，双方经过友好协商，达成以下合同条款，以明确双方的权利和义务。

二、合同当事人

1.甲方：母婴护理公司

2.乙方：月嫂

三、合同内容

1.服务内容：乙方同意为甲方提供月嫂服务，包括新生儿护理、产妇护理、婴儿喂养、日常清洁等服务。

2.服务时间：乙方应在甲方指定的时间内提供服务，具体服务时间根据甲方的需求而定。

3.服务费用：甲方应支付乙方相应的服务费用，具体费用根据乙方的服务时间和经验而定。

4.违约责任：如果一方违反合同条款，应承担相应的违约责任。

四、具体条款

1.乙方必须具备良好的职业道德和专业技能，为甲方提供优质的服务。

2.乙方在提供服务过程中，应尊重甲方的意愿和意见，并积极配合甲方的工作。

3.甲方应按时支付乙方的服务费用，不得拖欠或克扣。

4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和休息场所，确保乙方的身心健康。

5.双方应妥善保管与合同相关的文件和资料，不得泄露或外泄。

6.如果一方需要解除或变