- 2
- 0
- 约2.12万字
- 约 40页
- 2025-01-18 发布于河南
- 举报
专业招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
2024年中国石化集团四川维尼纶厂招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库【含答案】
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]管理不确定性已经并将长期成为折磨企业的一种“暖性疾病”。比如,许多公司已停止印发组织结构图了,因为它几乎刚刚出来就会变得过时。在高科技企业,人人都知道,哪怕只预测几个月后的技术趋势都是一件浪费时间的徒劳之举。如果你对混沌理论有一点点认识的话,你会懂得世界既不可知,也不可预测。过去的企业好像一条悠哉游哉的豪华游轮,而现在的企业则好像波浪滔天的大海里的一只独木舟。这段文字意在说明:
A:管理不确定性使企业面临灭顶之灾
B:企业的未来既不可知,也不可预测
C:管理不确定性是当今企业面临的严峻挑战
D:现在企业的生存状况不佳
答案:C
2.[单选题]一定的经济发展水平,只能支持一定数量和质量的人口,因而物质资料的生产和人口增长必须协调发展。人作为生产者、消费者,其数量和质量必须与生产资料的质与量,消费品的结构与数量,以及资金的数量与投资结构等相适应。由此可以推出()。
A:人既是生产者,又是消费者,但生产出的价值远大于消费掉的价值
B:目前中国人口数量与其经济发展水平已不相适应
C:当人的增长数量超过经济发展水平时,人的消费质量就会下降
D
您可能关注的文档
- 2024年中国铝业股份有限公司广西招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案真题题库(名师系列).docx
- 2024年中国石油抚顺石油化工公司招考聘用6人(高频重点提升专题训练)附带答案王牌题库含答案(B卷).docx
- 2024年中国石油乌鲁木齐石油化工总厂招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题库a4.docx
- 2024年中国石化集团沧州炼油厂校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案题库及答案(新).docx
- 2024年中国石化上海高桥石油化工公司招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案完整版带答案(.docx
- 2024年中国宝武钢铁集团有限公司招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案完整题库附答案(完整.docx
- 2024年中国南车集团资阳机车厂招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案大全含答案下载.docx
- 2024年中国华电集团富拉尔基发电总厂招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案大全【名.docx
- 2024年中国北车集团济南机车车辆厂招考聘用6人(高频重点提升专题训练)附带答案大全及参考答案(最新.docx
- 2024年中国北车集团北京二七机车厂校园招聘公开引进高层次人才笔试答案通关秘籍题库下载答案.docx
原创力文档

文档评论(0)