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2020年党风廉政建设谈心谈话15篇(19页).docxVIP

2020年党风廉政建设谈心谈话15篇(19页).docx

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2020年党风廉政建设谈心谈话概要

一、背景

2020年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,党风廉政建设工作面临着新的挑战。为深入贯彻党的十九大精神,落实全面从严治党要求,各级党组织纷纷开展党风廉政建设谈心谈话活动,旨在加强党员干部的廉洁自律意识,提高拒腐防变能力。

二、谈心谈话内容

1.廉洁自律教育:通过讲述廉洁自律的典型案例,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种诱惑,严守纪律规矩。

2.党风廉政建设责任制:强调各级党组织要切实履行党风廉政建设主体责任,将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

3.反腐败斗争:分析当前反腐败斗争的形势,要求党员干部始终保持清醒头脑,坚决支持反腐败斗争,积极参与到反腐败斗争中去。

4.党员干部队伍建设:强调要加强党员干部队伍建设,选拔任用廉洁自律、敢于担当的干部,为党风廉政建设提供有力保障。

5.监督检查:加强党风廉政建设监督检查,发现问题及时纠正,对违纪违法行为严肃查处,形成有力震慑。

三、谈心谈话效果

通过开展党风廉政建设谈心谈话活动,各级党员干部的廉洁自律意识得到了明显提高,拒腐防变能力得到了加强。同时,各级党组织在党风廉政建设方面的主体责任得到了有效落实,反腐败斗争取得了阶段性成果。

2020年党风廉政建设谈心谈话活动,为深入推进全面从严治党、加强党风廉政建设奠定了坚实基础。在新的一年里,各级党组织和党员干部要继续发扬优良传统,坚决贯彻落实党风廉政建设各项要求,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力保障。

一、谈心谈话的开展情况

2020年,各级党组织高度重视党风廉政建设谈心谈话工作,将其作为加强党风廉政建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。各级党组织通过组织生活会、专题会议、个别谈话等形式,广泛开展谈心谈话活动,确保谈心谈话覆盖到每一位党员干部。

二、谈心谈话的主要特点

1.注重实效性:谈心谈话活动紧密结合实际,针对党员干部在工作中存在的问题和不足,提出具体整改措施,确保谈心谈话取得实效。

2.强化针对性:谈心谈话活动针对不同层级、不同岗位的党员干部,制定个性化的谈话方案,确保谈心谈话有的放矢。

3.突出警示性:通过讲述廉洁自律的典型案例,警示党员干部要时刻保持清醒头脑,严守纪律规矩,自觉抵制各种诱惑。

三、谈心谈话的成效与不足

1.成效:通过谈心谈话活动,各级党员干部的廉洁自律意识得到了明显提高,拒腐防变能力得到了加强。同时,各级党组织在党风廉政建设方面的主体责任得到了有效落实,反腐败斗争取得了阶段性成果。

2.不足:部分谈心谈话活动存在形式主义、走过场的问题,个别党员干部对谈心谈话的认识不够到位,整改措施落实不到位。

四、改进措施

1.加强组织领导:各级党组织要高度重视谈心谈话工作,将其纳入党风廉政建设总体布局,确保谈心谈话工作有序开展。

2.完善谈话机制:建立健全谈心谈话制度,明确谈话对象、内容、方式等,确保谈心谈话工作规范化、制度化。

3.提高谈话质量:加强对谈话人员的培训,提高其谈话能力和水平,确保谈心谈话取得实效。

4.强化跟踪问效:对谈心谈话中发现的问题,要建立整改台账,明确整改责任人和整改时限,确保问题整改到位。

5.加强监督检查:加强对谈心谈话工作的监督检查,对走过场、搞形式主义的,要严肃追责问责。

五、

2020年党风廉政建设谈心谈话活动,为深入推进全面从严治党、加强党风廉政建设奠定了坚实基础。在新的一年里,各级党组织和党员干部要继续发扬优良传统,坚决贯彻落实党风廉政建设各项要求,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力保障。

一、谈心谈话的创新实践

在2020年的党风廉政建设谈心谈话中,各级党组织积极探索创新,采用了多种形式和方式,以提高谈心谈话的实效性和吸引力。例如,一些党组织利用现代信息技术,通过视频会议、在线交流等方式,打破了地域限制,实现了更广泛的谈心谈话覆盖面。同时,一些党组织还结合实际,开展了“以案说纪”、“廉洁家风”等主题活动,使谈心谈话更加贴近党员干部的生活和工作实际。

二、谈心谈话的成果与启示

通过2020年的谈心谈话活动,各级党员干部的廉洁自律意识得到了显著提升,拒腐防变能力得到了有效增强。同时,谈心谈话活动也促进了党员干部之间的交流与合作,增强了党组织的凝聚力和战斗力。这些成果为我们今后的党风廉政建设工作提供了宝贵的经验和启示。

三、谈心谈话的持续深化

在未来的工作中,我们要继续深化谈心谈话活动,不断提高其质量和效果。要注重谈心谈话的针对性和实效性,针对不同层级、不同岗位的党员干部,制定个性化的谈话方案,确保谈心谈话有的放矢。要创新谈心谈话的方式和形式,提高谈心谈话的吸引力和参与度。要加强谈心谈话的跟踪问效,对谈心谈话中发现的问题,要建立整改台账,明确整改责任人和整改时限

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