- 2
- 0
- 约2.1万字
- 约 40页
- 2025-01-20 发布于安徽
- 举报
专业招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
广州本田汽车有限公司2024年招聘(高频重点提升专题训练)共100题附带答案题库附答案【培优A卷】
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]现在人们日益关注“绿色增长”的概念。“绿色增长”的概念与“低碳经济”、“循环经济”和“生态经济”等概念相比,它们的核心是一致的,倡导的都是一种经济社会与自然资源、生态环境全面协调和可持续发展的理念。差别只是视角和重点不同。低碳经济强调降低温室气体排放,循环经济强调提高资源有效利用率,生态经济强调保护自然生态环境。绿色增长则强调转变经济发展方式,以绿色产业增长为标志,达到低耗能、低排碳和低污染,实现经济社会可持续发展。作者接下来最有可能讲述的是()。
A:绿色增长的发展现状
B:绿色增长的未来前景
C:绿色增长的主要特点
D:绿色增长的优缺点
答案:A
2.[单选题]选择性注意是指在外界诸多刺激中,人们仅仅注意到某些刺激或刺激的某些方面,而忽略了其他刺激。根据上述定义,下列属于选择性注意的一项是()。
A:意大利小伙子马克观看完北京奥运会开幕式后,对中国文化产生了浓厚兴趣,于是留在北京学习汉语
B:志愿者小张在奥运会期间,每天忙于奥运赛场的服务,无暇观看奥运比赛
C:奥运结束后,一些学生仍对奥运精彩纷呈的赛事感到意犹未尽,无法
您可能关注的文档
- 广西河池化学工业集团公司2024年春季招聘24人高频100题难、易错点模拟试题附带答案含答案(最新).docx
- 广西柳工集团有限公司2024年招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案真题必考题.docx
- 广西农垦集团有限责任公司定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案题库(综合题).docx
- 广西三环企业集团股份有限公司2024年招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案题库大全及答案.docx
- 广州风神汽车有限公司内部使用定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案题库附答案【名师推荐】.docx
- 广州钢铁企业集团有限公司2024年招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案真题题库带答案(能.docx
- 广州白云山制药股份有限公司内部使用招聘80人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库下载答案.docx
- 广州珠江啤酒集团有限公司应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案大全带答案(培优).docx
- 广州市自来水公司2024年校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案题库【历年真题】.docx
- 广州市华南橡胶轮胎有限公司2024招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案题库【精选题】.docx
- GB/T 26958.40-2026产品几何技术规范(GPS) 滤波 第40部分:形态学轮廓滤波器:基本概念.pdf
- 《GB/T 26958.40-2026产品几何技术规范(GPS) 滤波 第40部分:形态学轮廓滤波器:基本概念》.pdf
- GB/T 41815.4-2026信息技术 生物特征识别呈现攻击检测 第4部分:移动设备测试轮廓.pdf
- 《GB/T 41815.4-2026信息技术 生物特征识别呈现攻击检测 第4部分:移动设备测试轮廓》.pdf
- 中国国家标准 GB/T 41815.4-2026信息技术 生物特征识别呈现攻击检测 第4部分:移动设备测试轮廓.pdf
- GB/T 4023.2-2026半导体分立器件 第2部分:整流二极管.pdf
- 中国国家标准 GB/T 4023.2-2026半导体分立器件 第2部分:整流二极管.pdf
- 《GB/T 4023.2-2026半导体分立器件 第2部分:整流二极管》.pdf
- GB/T 34630.2-2026搅拌摩擦焊 铝及铝合金 第2部分:焊接接头设计.pdf
- 中国国家标准 GB/T 34630.2-2026搅拌摩擦焊 铝及铝合金 第2部分:焊接接头设计.pdf
最近下载
- 赵树嫄-《微积分(第四版)》-无穷级数公开课获奖课件百校联赛一等奖课件.pptx
- 中原豫资诚信及廉洁从业承诺书.docx VIP
- 07MS101-2室外给水管道附属构筑物.pdf VIP
- 《电气控制线路安装与检修——机床控制线路分册》课件 课题二 M7130 型平面磨床电气控制线路.pptx
- 5.2.4圆环面的投影及面上取点.pdf VIP
- 风电场风机基础大体积混凝土浇筑监理实施细则.doc
- 高龄卧床高危静脉血栓栓塞症防治中国专家共识.pptx VIP
- 研究生雨课堂信息检索与科技写作课后答案.pdf VIP
- 肿瘤多学科综合治疗的临床实践.docx VIP
- 2026形势与政策课件乘“数”而上 智启未来.pdf
原创力文档

文档评论(0)