菲律宾来华工作合同5篇.docx

菲律宾来华工作合同5篇

篇1

甲方（中国公司）：_________________________

乙方（菲律宾员工）：_________________________

鉴于甲方需要雇佣外籍员工从事相关工作，乙方愿意来华工作，双方本着平等、自愿、公正的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下工作合同：

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，履行所承担的工作职责，完成指定的任务。

2.乙方的工作地点为中国的___________（具体地址）。

3.乙方的工作内容、职责及具体岗位见附件一《工作岗位说明书》。

二、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间应遵循中国相关法律法规的规定。

2.乙方享有中国法定节假日及年假等休息权利。

3.加班、请假等事项按照甲方规定执行。

三、薪酬福利

1.乙方的基本工资为每月________元人民币。

2.甲方应按照中国法律的规定支付乙方加班费、奖金、津贴和补贴。

3.乙方享有社会保险和住房公积金等待遇，甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.具体薪酬福利政策见附件二《薪酬福利说明书》。

四、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期限届满后，双方可根据需要协商续签。

五、保密条款

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。

2.乙方在离职后仍需对甲方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密。

3.如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应赔偿对方因此造成的损失。

七、其他事项

1.本合同的变更、解除和终止应遵循中国相关法律法规的规定。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5.附件一《工作岗位说明书》和附件二《薪酬福利说明书》为本合同的重要组成部分，与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日附件一：《工作岗位说明书》（此处省略具体内容，根据具体情况填写）附件二：《薪酬福利说明书》（此处省略具体内容，根据具体情况填写）谨此签订本《菲律宾来华工作合同》，以明确双方的权利和义务，共同遵守执行。

篇2

甲方（中国公司）：_________________________

地址：_____________________________________

联系人：_______________________电话：_______

乙方（菲律宾雇员）：_______________________

地址：___________________________________

电话：_______________________电子邮箱：_____

鉴于甲方需要雇佣外籍员工从事相关工作，乙方愿意根据本合同条款和条件来华工作，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方的工作内容：_____________________________。

2.工作地点：_____________________________。

3.工作期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、工资待遇及福利

1.乙方的基本工资为每月________元人民币。

2.甲方将按照中国法律法规的规定支付乙方应享有的福利和奖金。

3.甲方将按照中国法律的规定为乙方支付社会保险和住房公积金。

4.乙方享有法定节假日、年假等休假制度。具体按照甲方公司规定执行。

三、签证及工作许可

1.乙方应办理并持有有效的中国工作签证和居留许可。

2.甲方应协助乙方办理相关签证及工作许可手续，并承担相关费用。

3.乙方应遵守中国的出入境管理法律法规，不得非法滞留。

四、知识产权及保密义务