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二零二四年度教育培训产业合资合作协议样板3篇.docxVIP

二零二四年度教育培训产业合资合作协议样板3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年度教育培训产业合资合作协议样板

本合同目录一览

第一条合作双方基本信息

1.1合作双方名称及法定代表人

1.2注册地址及联系方式

1.3注册资本及经营范围

第二条合作目的及原则

2.1合作目的

2.2合作原则

第三条合作范围及业务内容

3.1合作范围

3.2业务内容

第四条合作期限及终止条件

4.1合作期限

4.2终止条件

第五条投资比例及出资方式

5.1投资比例

5.2出资方式

第六条股东权益及股权转让

6.1股东权益

6.2股权转让

第七条合作管理及组织架构

7.1合作管理

7.2组织架构

第八条经理会及董事会

8.1经理会

8.2董事会

第九条利润分配及亏损分担

9.1利润分配

9.2亏损分担

第十条合作费用及成本分担

10.1合作费用

10.2成本分担

第十一条合作协议的修订及补充

11.1修订条件

11.2补充内容

第十二条保密条款

12.1保密义务

12.2保密责任

第十三条违约责任

13.1违约情形

13.2违约责任

第十四条合同解除及终止

14.1解除条件

14.2终止程序

第一部分:合同如下:

第一条合作双方基本信息

1.1合作双方名称及法定代表人

甲方:教育培训有限公司

法定代表人:

乙方:YY科技有限公司

法定代表人:YY

1.2注册地址及联系方式

甲方:省市区路号

联系电话:X

乙方:省市区路号

联系电话:X

1.3注册资本及经营范围

甲方注册资本:人民币X万元

经营范围:教育培训、教育咨询、教育软件开发等。

乙方注册资本:人民币X万元

经营范围:科技研发、技术推广、技术咨询等。

第二条合作目的及原则

2.1合作目的

本合作协议旨在实现甲方和乙方在教育培训产业领域的优势互补,共同发展,提高市场竞争力,实现双方共赢。

2.2合作原则

(1)平等互利原则;

(2)诚实信用原则;

(3)共同发展原则。

第三条合作范围及业务内容

3.1合作范围

(1)教育培训项目合作;

(2)教育咨询服务;

(3)教育软件开发与推广;

(4)教育资源共享。

3.2业务内容

(1)甲方负责提供教育培训资源、师资力量及场地等;

(2)乙方负责提供科技研发、技术推广及技术咨询等服务;

(3)双方共同开发新的教育培训项目,拓展市场。

第四条合作期限及终止条件

4.1合作期限

本合作协议有效期为自双方签字之日起至年月日止。

4.2终止条件

(1)合作期限届满;

(2)双方协商一致终止;

(3)一方违反本协议,经另一方书面通知后30日内仍未纠正;

(4)法律法规规定的其他情形。

第五条投资比例及出资方式

5.1投资比例

甲方出资比例:%

乙方出资比例:%

5.2出资方式

(1)甲方以货币形式出资;

(2)乙方以知识产权、技术成果等形式出资。

第六条股东权益及股权转让

6.1股东权益

(1)按出资比例享有分红权;

(2)按出资比例享有表决权;

(3)优先购买权;

(4)知情权。

6.2股权转让

(1)股权转让需经双方协商一致;

(2)股权转让价格由双方协商确定;

(3)股权转让需办理相关法律手续。

第七条合作管理及组织架构

7.1合作管理

(1)设立管理委员会,负责协调双方合作事宜;

(2)设立项目管理组,负责具体项目实施;

(3)设立财务审计组,负责监督财务管理。

7.2组织架构

(1)管理委员会:由甲方和乙方各派一名代表组成;

(2)项目管理组:由甲方和乙方各派一名项目负责人组成;

(3)财务审计组:由双方共同聘请的第三方机构组成。

第八条经理会及董事会

8.1经理会

(1)经理会由甲方和乙方各派一名代表组成,负责日常经营管理决策;

(2)经理会每年召开一次会议,如有特殊事项,可随时召开;

(3)经理会会议纪要由双方代表签字确认,并报董事会备案。

8.2董事会

(1)董事会由甲方和乙方各派三名董事组成,董事长由甲方委派,副董事长由乙方委派;

(2)董事会负责制定公司发展战略、年度计划和重大决策;

(3)董事会会议每年至少召开两次,必要时可召开临时会议。

第九条利润分配及亏损分担

9.1利润分配

(1)公司实现利润,按照出资比例进行分配;

(2)利润分配方案由经理会提出,经董事会审议通过后执行;

(3)年度利润分配方案应在年度结束后三个月内确定。

9.2亏损分担

(1)公司发生亏损,按照出资比例分担;

(2)亏损弥补方案由经理会提出,经董事会审议通过后执行;

(3)亏损弥补方案应在亏损发生后的三个

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