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意识形态应急处置预案.docxVIP

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一、总则

1.制定目的

为贯彻落实党中央关于意识形态工作的决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,有效预防和妥善处置意识形态领域的突发事件,确保校园和谐稳定,特制定本预案。

2.适用范围

本预案适用于学院在意识形态领域发生的各类突发事件,包括但不限于政治安全事件、网络舆情事件、信息安全事件和境外敌对势力渗透事件等。

3.工作原则

(1)预防为主,防治结合:建立健全监测预警机制,加强意识形态教育,提高师生意识形态防范意识。

(2)快速反应,及时处置:对意识形态领域突发事件做到早发现、早报告、早控制、早解决。

(3)依法依规,稳妥处置:严格按照法律法规和学院规章制度,确保处置工作合法、合规、有效。

(4)统一领导,分级负责:成立意识形态应急处置工作领导小组,明确各部门职责,形成工作合力。

二、组织体系

1.领导小组

成立意识形态应急处置工作领导小组,负责全院意识形态应急处置工作的统筹协调和指挥调度。

组长:学院党委书记

副组长:学院院长、党委副书记

成员:各相关部门负责人

2.工作机构

设立意识形态应急处置办公室,负责日常工作,具体包括:

(1)舆情监测与分析;

(2)应急预案的制定与修订;

(3)应急处置工作的组织实施;

(4)信息报送与发布;

(5)应急处置工作的总结与评估。

三、应急处置程序

1.舆情监测与分析

(1)建立舆情监测机制,实时关注网络、媒体等渠道的意识形态信息;

(2)对监测到的舆情进行分析研判,评估事件性质、影响范围和潜在风险;

(3)对可能引发意识形态领域突发事件的苗头性问题,及时上报领导小组。

2.应急处置

(1)启动应急预案:根据事件性质和影响程度,启动相应级别的应急预案;

(2)成立应急处置小组:由领导小组指定相关部门负责人组成应急处置小组,负责具体处置工作;

(3)采取应对措施:根据事件性质,采取相应措施,如澄清事实、回应关切、疏导情绪、依法打击等;

(4)加强信息发布:及时、准确、权威地发布信息,回应社会关切,避免谣言传播。

3.善后处理

(1)事件结束后,对应急处置工作进行总结评估,总结经验教训;

(2)对相关责任人进行责任追究,确保责任落实;

(3)对事件涉及的相关人员进行心理疏导和教育培训。

四、保障措施

1.加强组织领导

学院党委要高度重视意识形态工作,将意识形态工作纳入重要议事日程,定期研究部署。

2.完善制度机制

建立健全意识形态工作制度,明确各部门职责,形成工作合力。

3.加强队伍建设

加强意识形态工作队伍建设,提高工作人员的政治素质和业务能力。

4.加大宣传力度

加强意识形态教育,提高师生意识形态防范意识,营造良好的校园舆论氛围。

5.强化监督检查

定期开展意识形态工作检查,及时发现和纠正问题,确保意识形态工作落到实处。

本预案自发布之日起施行,如遇重大政策调整,按相关规定予以修订。

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