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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

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二零二四年度体育俱乐部运动员聘用合同规范

本合同目录一览

1.合同订立原则

1.1合同订立依据

1.2合同订立程序

2.运动员基本资料

2.1运动员姓名

2.2运动员性别

2.3运动员出生日期

2.4运动员身份证号码

2.5运动员国籍

2.6运动员住址

2.7运动员联系电话

3.运动员聘用条件

3.1运动员资质要求

3.2运动员参赛经历

3.3运动员体检结果

3.4运动员品行表现

4.运动员聘用期限

4.1聘用起始日期

4.2聘用终止日期

4.3合同期满后的续约

5.运动员薪资待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3其他福利待遇

5.4薪资支付方式及时间

6.运动员参赛权利与义务

6.1参加比赛的权利

6.2遵守比赛规则

6.3维护俱乐部形象

6.4积极配合俱乐部安排

7.运动员训练权利与义务

7.1参加俱乐部训练

7.2遵守训练纪律

7.3积极参加训练

7.4维护训练器材

8.运动员转会规定

8.1转会程序

8.2转会费用

8.3转会合同条款

9.运动员违约责任

9.1运动员违约情形

9.2运动员违约责任承担

10.运动员保密条款

10.1保密范围

10.2保密义务

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止后的处理

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

13.3合同解除与终止后的处理

14.合同附件

14.1附件一：运动员个人资料表

14.2附件二：运动员参赛记录表

14.3附件三：运动员体检报告

第一部分：合同如下：

1.合同订立原则

1.1合同订立依据：本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国体育法》及相关法律法规订立。

1.2合同订立程序：运动员与体育俱乐部双方经过充分协商，达成一致意见后，签署本合同。

2.运动员基本资料

2.1运动员姓名：[运动员姓名]

2.2运动员性别：[性别]

2.3运动员出生日期：[出生年月日]

2.4运动员身份证号码：[身份证号码]

2.5运动员国籍：[国籍]

2.6运动员住址：[住址]

2.7运动员联系电话：[联系电话]

3.运动员聘用条件

3.1运动员资质要求：运动员须具备国家体育总局认可的相应等级运动员证书。

3.3运动员体检结果：运动员须通过俱乐部安排的体检，体检报告符合国家体育总局规定的运动员体检标准。

4.运动员聘用期限

4.1聘用起始日期：[起始日期]

4.2聘用终止日期：[终止日期]

4.3合同期满后的续约：双方可在合同到期前一个月内协商续约事宜，续约期限最长为[期限]。

5.运动员薪资待遇

5.1基本工资：运动员每月基本工资为人民币[金额]元。

5.2绩效奖金：运动员根据年度考核结果，可获得人民币[金额]元的绩效奖金。

5.3其他福利待遇：运动员享有国家规定的五险一金、节假日休息、带薪休假等福利待遇。

5.4薪资支付方式及时间：运动员的薪资每月[日期]前支付，具体支付方式为银行转账。

6.运动员参赛权利与义务

6.1参加比赛的权利：运动员有权参加俱乐部安排的比赛，并享有相应的参赛费用和奖金。

6.2遵守比赛规则：运动员在比赛中必须遵守比赛规则和体育道德，不得有违规行为。

6.3维护俱乐部形象：运动员在公共场合和比赛中应积极维护俱乐部形象，不得有损俱乐部声誉的行为。

6.4积极配合俱乐部安排：运动员应积极配合俱乐部安排的比赛、训练和其他活动。

8.运动员转会规定

8.1

转会程序：运动员如需转会，需提前[天数]天向俱乐部提出书面转会申请，经俱乐部同意后，方可进行转会手续。

8.2转会费用：运动员转会时，如产生转会费用，双方应按市场行情协商确定，并计入转会合同。

8.3转会合同条款：转会合同中应明确转会费、转会期限、违约责任等内容，并经双方签字确认。

9.运动员违约责任

9.1运动员违约情形：运动员有下列情形之一的，视为违约：

9.1.1违反合同约定，未履行参赛或训练义务；

9.1.2在比赛中违反比赛规则，损害俱乐部声誉；

9.1.3未经俱乐部同意，擅自离队或接受其他俱乐部聘用；

9.1.4违反保密条款，泄露俱乐部商业秘密。

9.2运动员违约责任承担：运动员违约的，应根据违约情节，承担相应的