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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度企业内部培训教室租用及师资引入合同

本合同目录一览

1.合同订立双方信息

1.1合同甲方信息

1.2合同乙方信息

2.培训教室租用

2.1教室地址

2.2教室面积

2.3教室设施

2.4租用时间

2.5租用费用

3.师资引入

3.1师资来源

3.2师资资质

3.3师资费用

4.培训课程内容

4.1课程设置

4.2课程时间安排

4.3课程教材

5.培训对象及人数

5.1培训对象范围

5.2培训人数

5.3报名方式

6.培训费用

6.1培训费用构成

6.2费用支付方式

6.3费用支付时间

7.培训效果评估

7.1评估方式

7.2评估内容

7.3评估结果反馈

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后果

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同生效时间

11.3合同终止条件

11.4合同终止程序

12.合同附件

12.1附件一：培训教室设施清单

12.2附件二：师资简介

12.3附件三：培训课程大纲

12.4附件四：费用明细表

13.合同签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署人

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同份数生效

14.4通知方式

第一部分：合同如下：

1.合同订立双方信息

1.1合同甲方信息

1.1.1甲方名称：公司

1.1.2甲方地址：省市区街道号

1.1.3甲方联系人：

1.1.4甲方联系电话：138xxxx5678

1.2合同乙方信息

1.2.1乙方名称：教育培训机构

1.2.2乙方地址：省市区街道号

1.2.3乙方联系人：

1.2.4乙方联系电话：139xxxx5678

2.培训教室租用

2.1教室地址：省市区街道号栋

2.2教室面积：100平方米

2.3教室设施：投影仪、白板、桌椅、空调等

2.4租用时间：2024年1月1日至2024年12月31日

2.5租用费用：每月人民币10,000元

3.师资引入

3.1师资来源：乙方自行招聘或推荐

3.2师资资质：具备相关领域专业资格或证书

3.3师资费用：每课时人民币500元

4.培训课程内容

4.1课程设置：包括企业管理、市场营销、财务管理等

4.2课程时间安排：每周六上午9:00至11:30

4.3课程教材：乙方提供相关教材及资料

5.培训对象及人数

5.1培训对象范围：公司内部员工

5.2培训人数：不超过50人

5.3报名方式：通过公司内部通知及报名表

6.培训费用

6.1培训费用构成：包括教室租用费、师资费、教材费等

6.2费用支付方式：甲方应在合同签订之日起5个工作日内支付首期费用

6.3费用支付时间：每月底前支付下月费用

7.培训效果评估

7.1评估方式：通过学员满意度调查、培训效果测试等方式

7.2评估内容：课程内容、师资水平、教学方法等

7.3评估结果反馈：乙方应在培训结束后10个工作日内向甲方反馈评估结果

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1若甲方未按时支付费用，应向乙方支付滞纳金，滞纳金按每日万分之五计算。

8.1.2

若甲方违反合同约定，提前终止教室租用，应赔偿乙方相当于剩余租用期限租金的违约金。

8.2乙方违约责任

8.2.1若乙方未按时提供符合要求的教室或师资，应向甲方支付违约金，违约金为实际损失的一倍。

8.2.2若乙方提供的师资不符合约定资质，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的师资费用。

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.1.1任何一方违反合同约定，经另一方书面通知后仍不履行义务的。

9.1.2因不可抗力导致合同无法继续履行，经双方协商一致的。

9.2合同解除程序

9.2.1解除合同需书面通知对方，并说明解除原因。

9.2.2双方应在接到解除通知后15日内办理合同解除手续。

9.3合同解除后果

9.3.1合同解除后，双方应按照约定结算剩余费用。

9.3.2双方应立即停止履行合同项下的权利和义务。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应通过友好协商解决争议。

10.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

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