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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024版劳务派遣保安合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1派遣单位及劳动者基本信息

1.2派遣岗位及工作内容

1.3派遣期限

1.4工作地点及工作时间

2.劳动报酬及福利

2.1基本工资及支付方式

2.2奖金及补贴

2.3社会保险及公积金

2.4带薪休假

2.5节假日及加班工资

3.工作职责与义务

3.1派遣单位职责

3.2劳动者职责

3.3安全生产与劳动保护

3.4保密条款

4.工作条件与设施

4.1工作场所及设施

4.2安全生产设施

4.3劳动保护用品

5.派遣合同变更与解除

5.1合同变更

5.2合同解除

5.3解除合同的补偿

5.4合同续签

6.违约责任

6.1派遣单位违约责任

6.2劳动者违约责任

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

8.不可抗力

8.1不可抗力定义

8.2不可抗力处理

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

10.其他约定事项

10.1合同附件

10.2合同解释

10.3合同份数

11.合同附件

11.1派遣岗位说明书

11.2工作职责及考核标准

11.3安全生产管理制度

11.4劳动保护用品清单

12.合同解释

12.1合同解释原则

12.2合同解释顺序

13.合同份数

13.1合同签署份数

13.2合同保存期限

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1派遣单位名称：________________

1.2劳动者姓名：________________

1.3派遣岗位：________________

1.4派遣期限：自____年__月__日起至____年__月__日止

1.5工作地点：________________

1.6工作时间：________________

1.7工作班次：________________

2.劳动报酬及福利

2.1基本工资：人民币____元/月

2.2支付方式：每月____日前支付至劳动者指定的银行账户

2.3奖金及补贴：根据派遣单位规章制度及实际工作表现给予

2.4社会保险及公积金：按照国家及地方相关规定缴纳

2.5带薪休假：根据国家及地方相关规定执行

2.6节假日及加班工资：按照国家及地方相关规定执行

3.工作职责与义务

3.1派遣单位职责：

a.提供符合国家规定的劳动条件和工作环境；

b.按时足额支付劳动报酬；

c.按规定办理社会保险及公积金；

d.对劳动者进行安全生产教育和培训；

e.遵守国家及地方有关法律法规。

3.2劳动者职责：

a.遵守国家及地方有关法律法规和派遣单位的规章制度；

b.按时完成工作任务，保证工作质量；

c.服从工作安排，遵守劳动纪律；

d.配合单位进行安全生产教育和培训；

e.保守单位商业秘密。

4.工作条件与设施

4.1工作场所及设施：________________

4.2安全生产设施：________________

4.3劳动保护用品：________________

5.派遣合同变更与解除

5.1合同变更：

a.双方协商一致，可对合同内容进行变更；

b.变更内容需以书面形式明确约定。

5.2合同解除：

a.派遣单位因工作需要解除合同，需提前____日通知劳动者；

b.劳动者因个人原因解除合同，需提前____日通知派遣单位；

c.合同解除后，双方应按照约定办理相关手续。

5.3解除合同的补偿：

a.派遣单位解除合同，应按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿；

b.劳动者解除合同，派遣单位不支付经济补偿。

5.4合同续签：

a.双方协商一致，可对合同期限进行续签；

b.续签内容需以书面形式明确约定。

6.违约责任

6.1派遣单位违约责任：

a.未按时足额支付劳动报酬的，应按国家规定支付滞纳金；

b.

未能为劳动者提供符合国家规定的劳动条件和工作环境的，应承担相应的法律责任。

6.2劳动者违约责任：

a.未按时完成工作任务或违反工作纪律的，派遣单位有权予以警告或解除合同；

b.未经派遣单位同意，擅自离职的，应承担相应的违约责任。

8.不可抗力

8.1不可抗力定义：本合同所称不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件