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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024模具制造企业人才培训与引进协议

本合同目录一览

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间与地点

1.3人才培训与引进项目背景

2.1培训目标与内容

2.1.1培训目标

2.1.2培训内容

2.2培训方式与方法

2.3培训时间与地点

2.4培训费用及支付方式

3.1人才引进条件与标准

3.1.1人才引进条件

3.1.2人才引进标准

3.2人才引进流程

3.2.1人才引进申请

3.2.2人才引进审批

3.2.3人才引进签约

4.1人才培训考核与评估

4.1.1考核内容与方法

4.1.2评估标准与结果运用

4.2人才引进考核与评估

4.2.1考核内容与方法

4.2.2评估标准与结果运用

5.1培训成果转化与应用

5.1.1培训成果转化要求

5.1.2培训成果应用范围

5.2人才引进成果转化与应用

5.2.1人才引进成果转化要求

5.2.2人才引进成果应用范围

6.1保密条款

6.1.1保密内容

6.1.2保密责任

6.1.3保密期限

7.1合同期限

7.2合同解除与终止

8.1违约责任

8.1.1违约情形

8.1.2违约责任承担方式

9.1争议解决方式

9.1.1争议解决途径

9.1.2争议解决机构

10.1合同生效与备案

11.1合同附件

12.1合同变更与解除

13.1合同解除后的处理

14.1合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.1合同双方基本信息

1.1.1甲方法定代表人：[姓名]

1.1.2甲方法定代表人身份证号码：[身份证号码]

1.1.3甲方法人名称：[公司名称]

1.1.4甲方法人注册地址：[注册地址]

1.1.5甲方联系方式：[联系电话]、[电子邮箱]

1.2合同签订时间与地点

1.2.1合同签订时间：2024年[日期]

1.2.2合同签订地点：[地点]

1.3人才培训与引进项目背景

1.3.1项目背景：为提升我方模具制造技术水平，满足企业发展需求，甲方决定开展人才培训与引进项目。

1.4培训目标与内容

1.4.1培训目标：通过培训，提高模具设计、制造、维修等岗位人员的专业技能和综合素质。

1.4.2培训内容：

1.4.2.1模具设计基础

1.4.2.2模具制造工艺

1.4.2.3模具维修与保养

1.4.2.4模具CAD/CAM软件应用

1.5培训方式与方法

1.5.1培训方式：采取集中授课、现场教学、案例分析等形式进行。

1.5.2

培训方法：理论教学与实践操作相结合，注重学员动手能力的培养。

1.6培训时间与地点

1.6.1培训时间：2024年[日期]至2024年[日期]，共计[培训天数]天。

1.6.2培训地点：[培训地点]

1.7培训费用及支付方式

1.7.1培训费用：人民币[金额]元。

1.7.2支付方式：甲方应在培训开始前支付培训费用的[百分比]%作为预付款，剩余[百分比]%的培训费用在培训结束后一个月内支付。

第二部分：合同继续如下：

2.1人才引进条件与标准

2.1.1人才引进条件：

2.1.1.1具备模具设计、制造、维修等相关专业背景。

2.1.1.3具备较强的学习能力和适应能力。

2.1.2人才引进标准：

2.1.2.3技能要求：熟练掌握模具设计、制造、维修等专业技能。

2.2人才引进流程

2.2.1人才引进申请：

2.2.1.1甲方发布人才招聘信息。

2.2.1.2应聘者提交简历及有关证明材料。

2.2.2人才引进审批：

2.2.2.1甲方对申请人进行筛选。

2.2.2.2甲方组织面试，确定录用人员。

2.2.3人才引进签约：

2.2.3.1甲方与录用人员签订劳动合同。

2.2.3.2甲方为录用人员办理入职手续。

第三部分：合同继续如下：

2.3培训考核与评估

2.3.1考核内容与方法：

2.3.1.1考核内容：培训期间的学习成果。

2.3.1.2考核方法：理论考试、实践操作考核。

2.3.2评估标准与结果运用：

2.3.2.2结果运用：合格学员可获得培训证书，并优先考虑人才引进。

2.4人才引进考核与评估

2.4.1考核内容与方法：

2.4.1.1考核内容：录用人员的专业技能和综合素质。

2.4.1.2考核方法：面试、实操考核。

2.4.2评估标准与结果运用：

2.4.2.2结果