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20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024版城市更新项目临时劳务1

本合同目录一览

1.1项目概况

1.2项目范围

1.3项目期限

1.4项目地点

1.5项目进度安排

2.1劳务提供方

2.2劳务需求方

2.3劳务人员资质要求

2.4劳务人员培训

3.1劳务人员派遣

3.2劳务人员管理

3.3劳务人员福利待遇

3.4劳务人员离职与续约

4.1工作内容

4.2工作标准

4.3工作进度

4.4工作质量

5.1工作时间

5.2工作班次

5.3工作休息

5.4工作加班

6.1工资标准

6.2工资支付方式

6.3工资支付时间

6.4工资调整

7.1劳务费用结算

7.2费用支付方式

7.3费用支付时间

7.4费用调整

8.1合同解除

8.2合同终止

8.3合同违约

8.4合同争议解决

9.1保密条款

9.2保密责任

9.3保密期限

9.4保密义务

10.1法律适用

10.2争议解决

10.3合同生效

10.4合同附件

11.1合同份数

11.2合同签署

11.3合同附件

11.4合同附件签署

12.1通知方式

12.2通知送达

12.3通知义务

12.4通知变更

13.1合同附件

13.2合同附件内容

13.3合同附件签署

13.4合同附件生效

14.1合同生效日期

14.2合同终止日期

14.3合同续约

14.4合同解除

第一部分：合同如下：

1.1项目概况

1.1.1项目名称：2024版城市更新项目

1.1.2项目业主：房地产开发有限公司

1.1.3项目地点：市区街道

1.1.4项目规模：占地面积平方米，建筑面积平方米

1.1.5项目总投资：亿元人民币

1.2项目范围

1.2.1土地平整及基础设施配套工程

1.2.2旧房拆除及新建工程

1.2.3公共设施建设

1.2.4环境景观绿化工程

1.3项目期限

1.3.1项目总工期：个月

1.3.2各子项目具体工期见附件一

1.4项目地点

1.4.1项目具体位置：详见附件二

1.5项目进度安排

1.5.1项目进度计划表见附件三

2.1劳务提供方

2.1.1劳务提供方名称：劳务派遣公司

2.1.2劳务提供方资质：具备相关资质证书

2.2劳务需求方

2.2.1劳务需求方名称：房地产开发有限公司

2.2.2劳务需求方资质：具备相关资质证书

2.3劳务人员资质要求

2.3.1劳务人员需具备相关岗位资格证书

2.3.2劳务人员需具备一定的专业技能和实际操作经验

2.4劳务人员培训

2.4.1劳务提供方负责对新入职的劳务人员进行岗前培训

2.4.2培训内容包括：安全操作规程、岗位技能、职业道德等

3.1劳务人员派遣

3.1.1劳务提供方按照劳务需求方的需求，派遣符合条件的劳务人员

3.1.2劳务人员派遣方式：按月派遣

3.2劳务人员管理

3.2.1劳务需求方对派遣的劳务人员进行日常管理

3.2.2劳务人员管理内容包括：考勤、绩效、安全等

3.3劳务人员福利待遇

3.3.1劳务人员享有国家规定的法定节假日、年休假等

3.3.2劳务人员享有工资、津贴、奖金等福利待遇

3.4劳务人员离职与续约

3.4.1劳务人员离职需提前一个月向劳务需求方提出书面申请

3.4.2劳务人员续约需在合同到期前一个月与劳务提供方协商

4.1工作内容

4.1.1土地平整及基础设施配套工程施工

4.1.2旧房拆除及新建工程施工

4.1.3公共设施建设施工

4.1.4环境景观绿化工程施工

4.2工作标准

4.2.1工作质量符合国家及行业标准

4.2.2工作进度按合同约定执行

4.3工作进度

4.3.1各子项目进度计划见附件一

4.4工作质量

4.4.1工作质量由劳务需求方负责监督和验收

4.4.2工作质量问题由劳务提供方负责整改

5.1工作时间

5.1.1劳务人员每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时

5.2工作班次

5.2.1根据项目需求，劳务人员实行白班、夜班及轮班制

5.3工作休息

5.3.1劳务人员享有国家规定的休息日和法定节假日

5.4工作加班

5.4.1劳务人员加班需经劳务需求方同意，并支付加班费

6.1工资标准

6.1.1劳务人员工资标准按国家规定及行业标准执行

6.2工资支付方式

6.2.1工资采用月结方式，每月支付一次

6.3工资支付时间

6.3.1每月工资支付时间为次月15日前

6.4工资调整

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