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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024版建设工程劳务分包标准化协议要点版B版

本合同目录一览

1.劳务分包工程概述

1.1工程名称

1.2工程地点

1.3工程内容

2.劳务分包商的义务与责任

2.1劳务分包商的义务

2.2劳务分包商的责任

3.工程进度与质量要求

3.1工程进度计划

3.2工程质量标准

4.劳务人员管理

4.1劳务人员配备

4.2劳务人员培训

4.3劳务人员工资福利

5.安全生产与环保

5.1安全生产措施

5.2环保要求

6.合同价格与支付

6.1合同价格

6.2支付方式

6.3支付时间

7.违约责任

7.1劳务分包商的违约责任

7.2发包人的违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2仲裁地点

8.3仲裁费用

9.合同的变更与解除

9.1合同变更条件

9.2合同解除条件

10.合同的生效、终止与失效

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同失效条件

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.合同的份数与保管

12.1合同份数

12.2合同保管

13.合同的补充与附件

13.1补充协议

13.2附件清单

14.其他事项

14.1法律适用

14.2争议解决

14.3合同解除

第一部分：合同如下：

第一条劳务分包工程概述

1.1工程名称：根据双方协商确定的工程名称。

1.2工程地点：根据双方协商确定的工程地点。

1.3工程内容：根据双方协商确定的工程内容，包括但不限于施工图纸、施工方案、施工工艺等。

第二条劳务分包商的义务与责任

2.1劳务分包商的义务

（1）按照发包人的要求，提供符合工程质量和进度要求的劳务人员。

（2）对提供的劳务人员进行必要的培训，确保其具备相关的技能和知识。

（3）负责劳务人员的工资支付、福利待遇以及劳动保护。

2.2劳务分包商的责任

（1）劳务分包商应承担由于其原因导致的工程质量问题、安全事故等责任。

（2）劳务分包商应按照合同约定的工程进度完成劳务工作。

第三条工程进度与质量要求

3.1工程进度计划

劳务分包商应按照发包人提供的时间节点和工程进度要求，制定详细的劳务工作计划，并报发包人批准。

3.2工程质量标准

劳务分包商应按照发包人提供的工程质量标准进行施工，确保工程质量符合要求。

第四条劳务人员管理

4.1劳务人员配备

劳务分包商应根据工程需求，配备足够的劳务人员，并确保劳务人员的素质和技能符合工程要求。

4.2劳务人员培训

劳务分包商应对劳务人员进行必要的技能和安全知识培训，提高其业务素质和安全意识。

4.3劳务人员工资福利

劳务分包商应按时足额支付劳务人员的工资和福利待遇，并为其缴纳社会保险。

第五条安全生产与环保

5.1安全生产措施

劳务分包商应制定并落实安全生产措施，确保施工过程中的安全生产。

5.2环保要求

劳务分包商应遵守国家环保法律法规，做好施工现场的环保工作。

第六条合同价格与支付

6.1合同价格

合同价格根据双方协商确定的工程量和工程要求进行计算。

6.2支付方式

支付方式可以为人民币支付或双方协商确定的其他支付方式。

6.3支付时间

支付时间根据双方协商确定的支付节点进行支付。

第八条违约责任

8.1劳务分包商的违约责任

（1）劳务分包商未按照合同约定完成劳务工作的，应按照逾期完成的天数向发包人支付违约金。

（2）劳务分包商提供的劳务人员不符合工程要求的，应负责重新更换并承担由此产生的费用。

（3）劳务分包商违反合同约定，导致工程质量问题、安全事故等，应承担相应的赔偿责任。

8.2发包人的违约责任

（1）发包人未按照约定时间支付劳务费用的，应按照逾期支付的天数向劳务分包商支付违约金。

（2）发包人未按照约定提供施工条件的，应承担由此产生的费用并赔偿劳务分包商的损失。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

双方发生合同争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可以选择仲裁或诉讼解决。

9.2仲裁地点

如选择仲裁解决，仲裁地点应为合同约定的地点。

9.3仲裁费用

仲裁费用按照仲裁机构的规定承担。

第十条合同的变更与解除

10.1合同变更条件

合同变更应双方协商一致，并签订书面变更协议。

10.2合同解除条件

（1）双方协商一致解除合同的。

（2）因不可抗力导致合同无法履行的。

（3）法律法规规定的其他解除条件。

第十一条合同的生效、终止与失效

11.1合同生效