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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年高校教师人事代理服务协议书

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1合同定义

1.2术语解释

2.服务内容和范围

2.1代理服务具体内容

2.2服务范围界定

3.服务期限和起始日期

3.1服务期限约定

3.2起始日期确认

4.服务费用及支付方式

4.1费用标准

4.2支付方式及时间

5.服务人员及职责

5.1服务人员配备

5.2职责分工

6.保密条款

6.1信息保密要求

6.2违约责任

7.保密信息的界定

7.1保密信息范围

7.2保密信息处理

8.保密信息的保护措施

8.1技术保护措施

8.2管理保护措施

9.违约责任及赔偿

9.1违约行为界定

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.合同附件

13.1附件一：服务人员名单

13.2附件二：服务费用明细

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2通知与送达

14.3不可抗力条款

第一部分：合同如下：

第一条定义和解释

1.1合同定义

1.2术语解释

（1）“人事代理服务”指乙方按照甲方的要求，为其教师提供人事关系管理、职称评定、薪酬福利、社会保险等服务。

（2）“教师”指甲方聘请的具有教师身份的人员。

（3）“服务期限”指本合同约定的乙方为甲方提供人事代理服务的起止时间。

第二条服务内容和范围

2.1代理服务具体内容

（1）协助甲方教师办理人事关系转入、转出手续；

（2）协助甲方教师办理职称评定相关事宜；

（3）协助甲方教师办理薪酬福利相关事宜；

（4）协助甲方教师办理社会保险相关事宜；

（5）其他与人事代理相关的服务。

2.2服务范围界定

乙方为甲方提供的人事代理服务范围仅限于上述内容，甲方教师的其他人事事宜不在乙方服务范围内。

第三条服务期限和起始日期

3.1服务期限约定

本合同服务期限自合同签订之日起至____年____月____日止。

3.2起始日期确认

本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限自合同生效之日起计算。

第四条服务费用及支付方式

4.1费用标准

乙方为甲方提供的人事代理服务费用标准如下：

（1）人事关系管理费：____元/人/年；

（2）职称评定服务费：____元/人；

（3）薪酬福利服务费：____元/人/年；

（4）社会保险服务费：____元/人/年。

4.2支付方式及时间

甲方应于每年____月____日前支付乙方上一自然年度的服务费用，支付方式为银行转账。

第五条服务人员及职责

5.1服务人员配备

乙方应指派具备相应资质和专业技能的人员为甲方提供人事代理服务。

5.2职责分工

（1）乙方负责人事代理服务项目的负责人负责组织、协调和监督乙方服务人员的日常工作；

（2）乙方服务人员负责具体实施人事代理服务内容；

（3）甲方应指定专人负责与乙方沟通协调人事代理服务相关事宜。

第六条保密条款

6.1信息保密要求

双方对本合同内容以及涉及甲乙双方机密信息的，应予以保密，未经对方同意不得向任何第三方泄露。

6.2违约责任

如一方违反保密义务，泄露对方机密信息，应承担相应的法律责任，并向对方支付违约金____元。

第七条保密信息的界定

7.1保密信息范围

（1）甲方教师的个人信息；

（2）甲乙双方签订的协议、合同文本；

（3）甲方薪酬福利、社会保险等相关政策；

（4）乙方为甲方提供的人事代理服务方案及操作流程；

（5）其他甲乙双方约定需保密的信息。

7.2保密信息处理

（1）乙方应建立保密制度，确保保密信息的保密性；

（2）乙方服务人员应遵守保密制度，对保密信息进行严格管理；

（3）乙方在处理保密信息时，应采取必要的安全措施，防止信息泄露。

第八条违约责任及赔偿

8.1违约行为界定

（1）乙方未按约定提供人事代理服务的；

（2）甲方未按约定支付服务费用的；

（3）任何一方泄露对方保密信息的；

（4）任何一方违反合同约定的其他行为。

8.2违约责任承担

（1）如乙方违反合同约定，未提供或未按时提供人事代理服务，甲方有权要求乙方限期整改，并承担相应的违约责任。

（2）如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

（3）如任何一方泄露对方保密信息，泄露方应承担相应的法律责任，并向受损方支付赔偿金____元。

第九条争议