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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年版个人训练师聘用条款1
本合同目录一览
1.个人训练师的聘用
1.1聘用岗位
1.2聘用期限
1.3聘用条件
2.培训与指导
2.1培训内容
2.2培训时间
2.3培训地点
3.工作职责
3.1训练计划制定
3.2训练指导与监督
3.3成果评估与反馈
4.薪酬待遇
4.1薪酬结构
4.2薪酬支付方式
4.3奖金与激励
5.工作时间与休息
5.1工作时间
5.2休息与休假
6.保密协议
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3违约责任
7.合同的变更与解除
7.1变更条件
7.2解除条件
7.3解除后的权益处理
8.违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任承担
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.法律适用与管辖
10.1法律适用
10.2合同管辖
11.其他条款
11.1通知与送达
11.2合同的生效与终止
12.附件
12.1个人训练师简历
12.2培训计划与课程安排
13.签署页
13.1甲方(聘用单位)签署
13.2乙方(个人训练师)签署
14.合同生效日期
第一部分:合同如下:
1.个人训练师的聘用
1.1聘用岗位:根据甲方需求,乙方担任个人训练师,负责对甲方成员进行专业训练指导。
1.2
聘用期限:本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日,除非双方另有约定。
1.3聘用条件:乙方须具备相关专业背景、资格证书,并具备至少两年的个人训练经验。
2.培训与指导
2.1培训内容:乙方应根据甲方需求,制定详细的训练计划,包括体能、技能、心理等方面。
2.2培训时间:每周一至周五,上午9:00至12:00,下午14:00至18:00,法定节假日除外。
2.3培训地点:甲方提供的训练场地,或双方协商确定的其他地点。
3.工作职责
3.1训练计划制定:乙方应根据甲方成员的实际情况,制定合理的训练计划,并及时调整。
3.2训练指导与监督:乙方负责对甲方成员进行现场指导,确保训练的安全与效果。
3.3成果评估与反馈:乙方应定期对甲方成员的训练成果进行评估,并向甲方提供反馈。
4.薪酬待遇
4.1薪酬结构:乙方薪酬由基本工资、绩效奖金、培训补贴组成。
4.2薪酬支付方式:甲方每月5日前,以银行转账方式支付乙方薪酬。
4.3奖金与激励:根据乙方工作表现和甲方成员的训练成果,甲方给予乙方相应的奖金激励。
5.工作时间与休息
5.1工作时间:乙方按照甲方规定的正常工作时间工作,每周工作时间不超过40小时。
5.2休息与休假:乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休息权利,具体按照甲方规定的办法执行。
6.保密协议
6.1保密内容:乙方应对在训练过程中获得的甲方商业秘密、成员个人信息等予以保密。
6.2保密期限:自合同生效之日起,至合同终止或解除之日起两年。
6.3违约责任:乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失。
7.合同的变更与解除
7.1变更条件:合同期限内,甲方因特殊情况需要变更合同内容,可与乙方协商一致进行变更。
7.2解除条件:合同期限内,甲方有权解除合同,但应提前30天书面通知乙方。
7.3解除后的权益处理:合同解除后,乙方应停止一切训练活动,并按照甲方要求办理相关手续。甲方应支付乙方至解除日期止的薪酬及依法应支付的其他费用。
8.违约责任
8.1违约行为:乙方未经甲方同意,提前解除合同或违反合同约定的,乙方应支付甲方违约金,违约金数额为乙方剩余合同期限的薪酬总和。
8.2违约责任承担:除违约金外,乙方还应承担因违约给甲方造成的直接经济损失及甲方为实现债权而产生的费用。
9.争议解决
9.1争议解决方式:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决机构:甲方所在地人民法院。
10.法律适用与管辖
10.1法律适用:本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
10.2
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