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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024中小企业人力资源外包服务合作协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.协议目的及服务内容

2.1协议目的

2.2服务内容概述

3.服务范围及期限

3.1服务范围

3.2服务期限

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用

4.2支付方式

4.3付款时间

5.服务质量保证

5.1质量标准

5.2质量监督

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

9.合同解除

9.1解除条件

9.2解除程序

10.合同生效及终止

10.1生效条件

10.2生效日期

10.3终止条件

10.4终止程序

11.其他约定

11.1不可抗力

11.2合同附件

12.合同签署

12.1签署时间

12.2签署地点

12.3签署人

13.合同份数及保管

13.1合同份数

13.2合同保管

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.1.1协议甲方：[甲方全称]

1.1.2协议乙方：[乙方全称]

1.2双方地址

1.2.1协议甲方地址：[甲方详细地址]

1.2.2协议乙方地址：[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

1.3.1协议甲方联系方式：

1.3.1.1联系人：[甲方联系人姓名]

1.3.1.2联系电话：[甲方联系电话]

1.3.1.3电子邮箱：[甲方电子邮箱]

1.3.2协议乙方联系方式：

1.3.2.1联系人：[乙方联系人姓名]

1.3.2.2联系电话：[乙方联系电话]

1.3.2.3电子邮箱：[乙方电子邮箱]

2.协议目的及服务内容

2.1协议目的

2.1.1通过本协议，甲方委托乙方提供人力资源外包服务，以提高人力资源管理的效率和效果。

2.1.2乙方根据甲方需求，提供专业的人力资源管理服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利、员工关系等。

2.2服务内容概述

2.2.1招聘服务：乙方负责协助甲方进行招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。

2.2.2培训服务：乙方根据甲方需求，提供新员工入职培训、专业技能培训等。

2.2.3薪酬福利服务：乙方协助甲方制定薪酬福利政策，并负责薪酬核算、福利发放等工作。

2.2.4员工关系服务：乙方负责处理员工关系问题，包括劳动争议、员工沟通等。

3.服务范围及期限

3.1服务范围

3.1.1本协议服务范围包括甲方全体员工的招聘、培训、薪酬福利、员工关系等人力资源管理事务。

3.1.2乙方应按照甲方要求，提供符合国家法律法规和行业标准的人力资源管理服务。

3.2服务期限

3.2.1本协议有效期为自双方签字盖章之日起[服务期限]，有效期满后，如双方无异议，可续签本协议。

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用

4.1.1乙方提供的人力资源外包服务费用为人民币[服务费用金额]元/年。

4.1.2乙方提供的服务费用包含但不限于招聘费用、培训费用、薪酬福利管理费用等。

4.2支付方式

4.2.1甲方应于每月[支付日]前向乙方支付当月服务费用。

4.2.2甲方支付的服务费用应以银行转账或现金方式支付至乙方指定账户。

5.服务质量保证

5.1质量标准

5.1.1乙方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业规范，满足甲方的人力资源管理需求。

5.1.2乙方应定期对服务质量进行自我评估，并向甲方提交服务质量报告。

5.2质量监督

5.2.1甲方有权对乙方提供的服