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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

简易雇佣合同2024

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇佣方）

1.2乙方（受雇方）

2.雇佣事项

2.1工作内容

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作期限

3.待遇及报酬

3.1工资待遇

3.2奖金及福利

3.3社会保险

3.4公积金

4.试用期及录用

4.1试用期期限

4.2试用期内的工作要求

4.3试用期结束后的录用决定

5.双方权利义务

5.1甲方权利义务

5.2乙方权利义务

6.合同的变更、解除和终止

6.1合同变更

6.2合同解除

6.3合同终止

7.违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

8.争议解决

8.1和解

8.2调解

8.3仲裁

8.4法律途径

9.合同的生效、履行和终止

9.1合同生效

9.2合同履行

9.3合同终止

10.其他约定

10.1保密协议

10.2知识产权归属

10.3通知与送达

11.合同的修改及补充

11.1修改及补充的条件

11.2修改及补充的程序

12.甲方（雇佣方）的义务

12.1提供工作条件

12.2保障乙方权益

13.乙方（受雇方）的义务

13.1履行工作职责

13.2遵守甲方规章制度

14.合同的解除和终止

14.1解除和终止的条件

14.2解除和终止的程序

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

2.雇佣事项

2.2工作地点：甲方所在地，即【工作地点】。

2.3工作时间：乙方的工作时间按照【工作时间】执行，如需调整，应提前通知乙方。

2.4工作期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为【有效期】。

3.待遇及报酬

3.1工资待遇：乙方的月工资为【工资标准】，工资发放日为每月的【工资发放日】。

3.2

奖金及福利：乙方按照甲方的规定享有奖金及福利，包括但不限于【列举具体奖金及福利】。

3.3社会保险：甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.4公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.试用期及录用

4.1试用期期限：乙方的试用期为【试用期天数】天。

4.2试用期内的工作要求：乙方应按照甲方的要求完成工作任务，试用期结束时，甲方应根据乙方的实际工作表现决定是否录用。

4.3试用期结束后的录用决定：甲方应在试用期结束后的【决定期限】内通知乙方是否录用，如不录用，甲方应支付乙方【赔偿金】。

5.双方权利义务

5.1甲方权利义务：

（1）提供乙方合法的工作条件和环境。

（2）按时足额支付乙方的工资和福利。

（3）依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

（4）对乙方进行工作指导和管理。

5.2乙方权利义务：

（1）按照甲方的要求，认真履行工作职责。

（2）遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

（3）保守甲方的商业秘密和技术秘密。

（4）不得在任何时间、任何场合损害甲方的利益。

6.合同的变更、解除和终止

6.1合同变更：合同的变更应经双方协商一致，并书面确认。

6.2合同解除：

（1）双方协商一致解除合同的，应书面确认。

（2）乙方未履行合同义务或严重违反甲方规章制度的，甲方有权单方面解除合同。

（3）甲方未按时足额支付乙方工资和福利的，乙方有权单方面解除合同。

6.3合同终止：本合同到期或者双方约定的终止条件出现，合同即行终止。

7.违约责任

7.1甲方违约责任：

（1）未按照合同约定提供工作条件的，应支付乙方【赔偿金】。

（2）未按照合同约定支付工资和福利的，应支付乙方【赔偿金】。

（3）未按照合同约定履行其他义务的，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违约责任：

（1）未按照甲方的要求履行工作职责的，应支付甲方【赔偿金】。

（2）违反甲方的规章制度和劳动纪律的，应承担相应的违约责任。

（3）损害甲方利益的，应承担相应的赔偿责任。

8.争议解决

8.1和解：双方在发生争议时，应通过友好协商的方式解决，必要时可以寻求第三方调解。

8.2调解：如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3仲裁：调解不成的，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.4法律途径：对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

9.合同的生效、履行和终止

9.1合同生效：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

9.2合同履行：双方应严格按照合同的约定履行各自的义务。

9.3合同终止：本合同到期